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Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien :
Prime Ségur
Prime mobilité douce
Intéressement et participation
Télétravail
Horaires flexibles
Congés enfants malades
Parking salariés
Reprise de l'ancienneté (fonction publique ou secteur privé)
Participation employeur au transport
Plan de formation
Tickets restaurants / carte déjeuner
Mutuelle employeur renforcée
Véhicule de service
Véhicule de fonction
Prévoyance
Offre n°4391657 — publiée le 22/08/2026
Depuis plus de 60 ans, la Fondation des Amis de l'Atelier accueille et accompagne près de 4000 personnes en situation de handicap mental, psychique ou avec autisme réparties dans ses 100 établissements, services et dispositifs par plus de 2000 salariés.
Sous la responsabilité du Chef de service, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire vos missions principales sont les suivantes :
- Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne en s’appuyant sur le principe d’autodétermination
- Participer à la mise en place et au suivi d’ateliers et d’activités
- Participer à l’élaboration, au suivi et à l’évaluation des projets personnels
- Assurer un rôle essentiel en matière d’analyse des situations éducatives, de relevé et de transmission d’informations
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer au dispositif institutionnel
Titulaire d’un diplôme de moniteur éducateur ou équivalent (BPJEPS), vous avez un vif intérêt pour l’accompagnement des personnes en situation de handicap. Impliqué, vous faites preuve d’initiatives. Dynamique, vous êtes force de propositions et rigoureux.
Les bonnes raisons de nous rejoindre :
- Une rémunération basée sur la CCN66* avec reprise d’ancienneté et application Laforcade/Ségur à l’ensemble des salariés et des alternants
- Une prime de partage de la valeur de 700€ maximum sous conditions
- Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80% par l’employeur
- Un choix entre paiement des heures supplémentaires majorées ou prise de repos
- Une prise en charge des titres de transport à 60% par l’employeur
- Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette) de 50€ mensuels
- Des congés supplémentaires liés à l’ancienneté et la situation familiale (exemple : congés pour enfants malades)
- Des œuvres sociales proposées par le CSE
- Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement
- Des possibilités d’évolution de carrière par l’accès aux formations diplômantes en apprentissage avec notre CFA Égalité et l’accompagnement à la mobilité professionnelle des salariés
Si vous souhaitez relever un défi enrichissant tout en contribuant au bien-être des personnes en situations de handicap, ce poste est fait pour vous.
Postulez dès maintenant et devenez acteur d’un projet humain et ambitieux !
Reference: 2026-03ME-PHM77
FOYER ET FAM DE VILLEMER
Service recrutement
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