CDI temps plein à pourvoir rapidement. Pour le site : Foyer d’hébergement STARTER Missions : Le Foyer STARTER s’inscrit dans les missions du PPE et dans le cadre de son intégration au sei...
Publiée le 13/09/2026
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Vos avantages au quotidien en rejoignant cet établissement :
Offre n°4521204 — publiée le 25/09/2026
SOLFA accompagne les femmes et les enfants en situation précaire et vulnérable, par la gestion d’accueils de jour, de centres d’hébergement, d’urgence et de réinsertion sociale, de maisons d’enfants à caractère social, et de différents services (écoute, logement et insertion). Ses 190 collaborateurs sont organisés en 3 pôles d’activité : Pôle Protection de l’Enfance, Pôle Hébergement Insertion et Responsabilisation, Pôle Violences faites aux Femmes.
Nous recherchons un travailleur social en CDI pour rejoindre notre équipe au sein du CAU/SAI L’Abri, dédié à l’accueil et à l’hébergement de femmes en situation de précarité ou victimes de violences.
Missions principales :
• Accompagner des femmes seules ou avec enfant sans hébergement, en situation de précarité, d’exclusion et/ou victimes de violences
• Assurer les missions d’accueil, d’accompagnement socio-éducatif et d’orientation dans le cadre d’un hébergement d’urgence
• Construire et mettre en œuvre le projet personnalisé des femmes hébergées
• Solliciter le réseau partenarial autour des femmes et familles accueillies
• Travailler en équipe pluridisciplinaire
• Accompagner des femmes enceintes et/ou avec leurs enfants de moins de 3 ans autour de la périnatalité, de l’arrivée de l’enfant et des 1000 premiers jours
Conditions d’emploi :
• CDI à 17h30/semaine (internat)
• Complété par un avenant d’1 an à 17h15
• Convention Collective 66
Profil recherché :
Savoir-faire :
• Savoir recueillir, analyser, hiérarchiser et synthétiser les éléments d’une situation
• Savoir rechercher des partenaires pour soutenir vos actions
• Savoir gérer les conflits
• Travailler en équipe
• Respecter la discrétion professionnelle
• Avoir des capacités rédactionnelles
• Savoir actualiser et transmettre vos connaissances
Savoir-être :
• Avoir de réelles capacités relationnelles et d’écoute
• Savoir remettre ses pratiques en question
• Faire preuve d’autonomie et de rigueur
• Capacité d’adaptation et souplesse
Qualifications :
• Diplôme d’État ES, AS ou ME exigé
• Permis B exigé
• Expérience dans le secteur de l’hébergement ou dans l’accompagnement de femmes victimes de violences appréciée
Plus de 2 offres d'emploi pour Éducateur spécialisé à Lille
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Publiée le 13/09/2026
PostulerÉducateur Spécialisé H/FVous souhaitez mettre votre expérience et vos compétences au service de l'accompagnement des personnes en situation de vulnérabilité ?Vitalis Médical Lille, spécialiste du r...
Hier
PostulerCette estimation de salaire pour le poste de Éducateur spécialisé à Lille est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.
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