Pour ses dispositifs d’Hébergement d’Urgence pour Demandeurs d’Asile, Hébergement
d’Urgence en Val d’Oise, le CPCV recrute :
Un.e travailleur.euse social.e diplomé d’état
CDD temps plein pour remplacement de congé maternité / arrêt maladie
Poste à pourvoir immédiatement
Sites : Val d’Oise
Qualifications : DE ASS ou CESF ou ES ou expérience équivalente avec VAE engagée.
Permis B
Salaire : 2200 + 238 = 2 438 euros bruts/mois
Missions
A travers nos valeurs associatives et en lien avec une équipe pluridisciplinaire, vous aurez
pour principale mission d’assurer un accompagnement social des personnes accueillies dans
nos structures individuelles ou collectives.
Vous aurez pour activité principale d’assurer leur accompagnement le temps d’une recherche
de solution d’hébergement adaptée ou de logement durable : ouverture de droits, aide à
l’installation, utilisation du logement, levée des freins à l’insertion professionnelle, soutien à
la parentalité, à la santé et à la mobilité, sortie accompagnée.
En entretiens individuels et collectifs, les ménages sont amenés à progresser dans leur
chemin de vie par votre concours et en équipe.
Vous avez le sens de l’écoute, du partage et de la connaissance de l’autre, avez des
compétences rédactionnelles, d’organisation et connaissez les dispositifs d’aide à la personne
du territoire.
Rémunération
Convention des organismes de formation + convention d’entreprise ouvrant droit au 13ème
mois et à la prime d’ancienneté après 2 années d’exercice.
Horaires : 9h-17h27 avec extras ponctuels et récupérables suivant les besoins du service
Congés payés et RTT par année civile et dès l’embauche
Accord d’intéressement
Avantages
Mutuelle employeur avec cotisation identique quelle que soit la composition familiale du
candidat
Charte de télétravail suivant les besoins du service et donnant lieu à un avenant
Carte restaurant déjeuner, lieux dédiés pour la prise de repas
Véhicule de service géolocalisés pour les déplacements professionnels
Possibilités d’évolution de carrière en interne suivant ouverture de poste compétences
Formations internes et externes
Environnement de travail
Avec les services d’appui en gestion locative / travaux
23 jours de RTT pris par demi-journée par semaine, ou en journée complète par quinzaine de
manière cadencée à l’année
Travail en équipe : coordination et direction adjointe avec réunions d’équipe et rencontres du
personnel de l’association bimensuelles.
Les équipes
Nos pôles sociaux, de formation et d’éducation collaborent ensemble pour le bien des
hébergés / locataires. De la Direction générale aux collaborateurs de terrain en passant par
les managers et les services d’appui (gestion locative, ressources humaines, comptabilité,
communication et autres).
Les + :
13ème mois + prime d’ancienneté à partir de la troisième année
Véhicule de service
Envoyez votre CV et lettre de motivation à :
CPCV ILE DE FRANCE
Delphine SELLER
