Votre mission Adecco Medical Recrutement recrute pour son client, spécialisé dans le domaine Medico-Social et Sanitaire, un Directeur Régional (H/F) en CDI. Notre client est un groupe international spécialisé dans le domaine de la santé. Avec des activités variées telles que les maisons de retraite médicalisées, les résidences services, les cliniques de soins médicaux et de réadaptation, les cliniques psychiatriques et les services à domicile, notre client s'engage à accompagner toutes les…

Le Pôle Médical et Soins (PMS) du Samusocial de Paris est à la recherche d'un(e) responsable pour son site « Notre Dame de Bon Secours » situé à Paris 14ème et composé d’un LHSS de 44 places et d’un LAM de 25 places. LHSS et LAM accueillent de jour comme de nuit des personnes majeures sans domicile fixe dont la pathologie respectivement , aigüe ou chronique, est incompatible avec la vie à la rue. Ces centres proposent une prise en charge médicale, paramédicale et sociale des personnes grâce…

Le Pôle Dispositifs de Soins du Samusocial de Paris est à la recherche d'un(e) responsable de structure médico-sociale au sein de Lits Halte Soins de Santé. Les Lits Halte Soins de Santé (LHSS) hébergent à temps complet et de manière inconditionnelle des personnes sans domicile ayant une pathologie aigüe ne nécessitant pas d'hospitalisation. Dans ces centres, la prise en charge par le personnel médical et soignant se déploie autour du souci d’améliorer l’état général du patient. Dans le…

Le CASP recrute : Directeur d’établissements – H/F Réf de l’offre : DE/PTEDORLEANS/27032024 Contrat : CDD 6mois - Forfait jour - Astreinte toutes les 5 semaines environ Lieu d’intervention : Paris 14 ème - PARIS URGENCE – Porte d’ORLEANS - CHUs Saint JACQUES – IDEAL – VILLA DU MAINE POSTE À POURVOIR DES QUE POSSIBLE La Direction Paris Urgence Porte d’Orléans représente au total plus de 300 places (dispositif pouvant évoluer). Les places sont réparties sur trois dispositifs…

La filière lutte contre les exclusions, avec un produit d'exploitation de plus de 188 mk€ annuel, regroupe 1890 salariés. Elle intervient sur des dispositifs de droit commun, des dispositifs médicaux-sociaux (LAM, LHSS, EMSP) et dispositifs dédiés aux demandeurs d'asile et réfugiés (CADA, HUDA, CPH, SPADA), au sein de plus de 150 établissements sur l'ensemble du territoire national. Poste Vous animez la politique des ressources humaines (management, recrutement, disciplinaire, administration…

En tant que Directeur.trice de deux sites (dans le 75 et le 92), vous dirigez et rendez compte de l'ensemble des activités contractées avec les tutelles et des résultats attendus/obtenus dans tous les domaines de vos structures : organisationnels, humains, budgétaires, matériels, systèmes et fonctionnels. Vos missions principales sont les suivantes : - Elaboration et déploiement des activités et de la stratégie du projet d'établissement, du dispositif et des services conventionné et du projet…

Le CASP recrute : Directeur d’établissements – H/F Réf de l’offre : DE/PTEDORLEANS/22012024 Contrat : CDD 6mois - Forfait jour - Astreinte toutes les 5 semaines environ Lieu d’intervention : Paris 14 ème PARIS URGENCE – Porte d’ORLEANS - CHUs Saint JACQUES – IDEAL – VILLA DU MAINE POSTE À POURVOIR DES QUE POSSIBLE La Direction Paris Urgence Porte d’Orléans représente au total plus de 300 places (dispositif pouvant évoluer). Les places sont réparties sur trois dispositifs…

Les établissements du Pont de Flandre situé au 240/255 rue de Crimée Paris (19 -ème) SAMSAH- Foyer de vie -Foyer d’hébergement- Centre d’accueil de jour – Foyer d’accueil Médicalisé Sous l'autorité de la direction générale, le/la Directeur(trice) des établissements du Pont de Flandre est le garant de la mise en œuvre au sein de sa structure, de la qualité d'accueil et d’accompagnement des personnes en situation de handicap. Il/Elle est garant de la réalisation et de l'actualisation…

Partage et Vie recherche un Directeur de service, h/f Paris (75002) SPASAD (SSIAD, SAAD, ESA) Atmosphère CDI temps plein Prise de poste le 01/02/2024 Situé dans le 2ème arrondissement de Paris (75), le SPASAD (SSIAD, SAAD, ESA) Atmosphère bénéficie de 30 ans d’expérience et d’expertise tournée vers l’innovation. Des travaux en matière de téléconsultation et de détection précoce des hospitalisations ont été menés. Avec 50 collaborateurs, il accompagne les personnes…

Pour un Placement Familial, un service de visites médiatisées et l’ouverture de 2 Maisons d’Accueil Familial. Le SAF est habilité à recevoir 35 enfants, garçons et filles, âgés de 0 à 21 ans dont 5 places sont réservées à l’habilitation « microstructures » pour des enfants à besoins spécifiques. Le service est situé à Paris, à proximité de la Porte Dorée. Le service de visites médiatisées spécialisées CAP Alésia est un service de visites médiatisées, de consultations et de thérapie…

Entreprise : Association gestionnaire d’Établissements médico-sociaux recherche un(e) directeur en CDI pour un ESAT situé à proximité immédiate de Paris. Mission : sous la responsabilité et par délégation du Directeur Général, vous devez : - Manager l’ESAT de 80 travailleurs et animer l’équipe d’une trentaine d’ETP ; - Appliquer la réglementation en vigueur et veiller à ses évolutions, mettre en œuvre les orientations associatives dans le respect des procédures…

La résidence Yersin propose plusieurs offres de logement sur son site : une petite unité de vie composée de 21 logements à destination de personnes âgées en perte d’autonomie, une pension de famille composée de 24 logements accueillant des personnes âgées de plus de 50 ans en grande difficulté sociale et une résidence autonomie de 17 logements pour des personnes âgées autonomes. LE POSTE Rattaché au Directeur du pôle Autonomie, le directeur d’établissement H/F gère, anime, et coordonne…

CDI à Paris (75) Entreprise : Association gestionnaire de crèches parisiennes recherche un(e) directeur pour une crèche en CDI à temps plein à Paris (75) Mission : sous la responsabilité et par délégation du Directeur Général, vous devez : - Manager et animer l’équipe pluridisciplinaires ; - Élaborer les plannings du personnel ; - Analyser les besoins des familles et des enfants ainsi…