Offres d’Emploi Social et médico-social à Liévin en CDI, CDD ou Intérim

Offres 1 à 4 sur 8

trier par
30 000 € - 50 000 € bruts / an Liévin (62) et Pas-de-Calais Temps plein CDI

Vos avantages au quotidien en rejoignant cet établissement :

Prime Ségur RTT Horaires flexibles Horaires 12h Parking salariés Conciergerie Reprise de l'ancienneté (fonction publique ou secteur privé) Plan de formation Mutuelle employeur renforcée Crèche Chèques vacances Primes Restauration d'entreprise Prévoyance
Estimation ~ 27 000 € Liévin (62) et Pas-de-Calais Temps plein CDD / Remplacement

Vos avantages au quotidien en rejoignant cet établissement :

Formation RTT Télétravail Accessible en transport Plan de formation Tickets restaurants / carte déjeuner Mutuelle employeur renforcée Chèques vacances Retraite complémentaire Primes Prévoyance
Estimation ~ 26 000 € Liévin (62) Temps partiel CDD / Remplacement

Rejoignez notre équipe d’experts en soins à domicile à Liévin ! Vous souhaitez faire une différence au quotidien ? Devenez un pilier essentiel pour nos patients en intégrant une équipe dynamique et…

À partir de 26 765 € bruts / an Liévin (62) et Pas-de-Calais Temps partiel CDD / Remplacement

Le SESSAD de Liévin accompagnant sur leurs lieux de vie des enfants et adolescents présentant une déficience motrice ou un TSA recherche un kinésithérapeute. Le kinésithérapeute réalise des actes sur…

Créer une alerte email pour cette recherche

Créer une alerte email pour cette recherche

En créant cette alerte, vous créez également votre espace candidat Staffsanté pour gérer vos alertes, recevoir des offres ciblées et postuler en un clic. Désinscription possible à tout moment.

Adresse e-mail

Se connecter

ou
Aucun compte ?
Créer un compte
€

Staffsocial a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de à est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.

Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
Indice de confiance
Cette information est-elle utile ?
Ces estimations sont fournies à titre indicatif sur la base des données du marché (INSEE / Staffsocial). Le salaire réel dépend de nombreux facteurs (ancienneté, établissement, etc.).

Source : --