Retour à la recherche Offre n°4586896
Epnak
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Responsable Technique et Sécurité Incendie H/F

27 000 € - 47 000 € bruts / an Haute-Garonne, Toulouse (31) Temps plein

Vos avantages au quotidien en rejoignant cet établissement :

Prime Ségur Télétravail Mobilité interne Participation employeur au transport Tickets restaurants / carte déjeuner Véhicule de service Chèques cadeaux Chèques vacances Restauration d'entreprise Prévoyance

Offre n°4586896 — Hier

À propos de l'entreprise

L’EPNAK est un Établissement Public National Médico-Social (EPN-MS) dans le domaine des Solidarités et de l’Autonomie gérant des ESSMS dans les secteurs du handicap, de la protection de l’enfance et du grand âge.

Il est présent aujourd’hui dans 14 régions et territoires ultra-marins.

Les 2500 professionnels de l’EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 7500 personnes vulnérables et contribuent à favoriser l’autodétermination, l’inclusion et la bientraitance des enfants, adolescents, personnes en situation de handicap et personnes âgées.

Pour en savoir plus sur l’EPNAK : www.epnak.org

Les missions qui vous attendent

Missions : Rattaché(e) aux Directeurs Adjoints Territoriaux Nord & Sud-Occitanie, vous avez la charge de la maintenance des bâtiments des unités EPNAK Occitanie implantées à Muret (31), Toulouse (31), Foix (09) et Saint-Gaudens (31), soit environ 17 000 m2 de bâtiments.

Professionnel(le) de terrain, vous avez pour mission la gestion d’une équipe de 3 techniciens de maintenance (en lien étroit avec les Directeurs Adjoints Territoriaux) et l’organisation du travail des équipes avec notamment :

- Le suivi et la répartition des tâches et travaux nécessaires au bon fonctionnement des unités suivant les compétences au sein de votre équipe et l’urgence de traitement ainsi que le suivi des statistiques, des bons etc.

- La planification des interventions et des chantiers en vous impliquant de manière opérationnelle en soutien et expertise auprès des unités et de votre équipe.

- La préparation des commissions de sécurité en lien avec la référente nationale.

Vous avez également la charge de l’établissement des devis de matériels nécessaires aux interventions suivant les procédures internes, le suivi budgétaire et service fait des interventions en lien avec les assistants(tes) de gestion et la Direction Générale.

Vous assurez le suivi des obligations réglementaires : carnets sanitaires, registres de sécurité, suivi des contrôles périodiques obligatoires (électricité, gaz etc.) et mettez en œuvre les remises en conformité si nécessaire.

Vous procédez à l’établissement des devis de travaux auprès de prestataires en lien avec la DPCP (Direction du Patrimoine et de la Commande Publique) suivant les montants de dépenses, nature des travaux et corps d’état.

Vous mettez en place un outil de suivi des statistiques de la maintenance (nombre d’interventions, provenance / unités utilisatrices…).

Quel est le profil idéal ?

Profil : Vous êtes titulaire d’un BTS / Licence Professionnelle en études et économie de la construction / bâtiment et construction (réhabilitation de bâtiment TCE / conduite de travaux etc…) / Génie Climatique et possédez deux ans d’expérience (ou jeune diplômé ayant suivi sa formation en alternance). Vous aimez le terrain et la technique opérationnelle.

Vous connaissez les règles d’urbanisme et la réglementation relatives aux ERP (sécurité, accessibilité…). La connaissance du code de la commande publique serait un plus ainsi que le SSIAP 2.

Curieux(se), organisé(e), autonome, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du contact et du dialogue, vous savez rendre compte et collaborer à distance.

Ce poste est pour vous si vous :

* Êtes engagé, audacieux, responsable et agile,
* Prêt à vous investir dans de nouveaux projets,
* Êtes créatif.

Mode de recrutement : CDI temps plein

Convention collective : CCN66 (Etablissement pour personnes inadaptées ou handicapées)

Classification : Agent technique supérieur

Date de début du contrat : Dès que possible

Poste basé à : Toulouse ou Muret (31)

Avantages : ☒ Cantine ☒ Congés supplémentaires ☒ Mutuelle ☒ Prévoyance ☒ Participation au transport selon conditions ☒ Avantages CSE ☒ Mobilité interne ☒ Indemnité complémentaire de 238€ bruts pour un temps plein

L’EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du B2 sera réalisée. Le B3 et une attestation d’honorabilité vous seront demandés.

L’EPNAK dispose de chartes de la laïcité et de la diversité, toutes les candidatures seront valorisées.

Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?

 Adressez-nous votre candidature !

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Salaire brut max -- €
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Ces estimations sont fournies à titre indicatif sur la base des données du marché (INSEE / Staffsocial). Le salaire réel dépend de nombreux facteurs (ancienneté, établissement, etc.).

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