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Ouvrier qualifié H/F

CDD / Remplacement, Temps plein

Aude, Quillan (11)

Entre 21984 € et 25800 € (bruts/an)

Apprentis d'Auteuil
Offre n°4190893 — Hier

Les missions qui vous attendent

Vous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes et familles fragilisées ?

Vous voulez rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ?

Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite…

Ce que nous vous proposons
La MECS Ange Gardien est un établissement relevant de la protection de l'enfance. Cet établissement, composé d'une cinquantaine de salariés propose 5 prestations permettant d'accueillir 130 jeunes (Hébergement d'adolescents et de jeunes enfants, Service d'Accompagnement Familial à Domicile, Service d'Accueil de MNA et des Chantiers Educatifs), est géographiquement situé à Limoux et Quillan.
Le Directeur, l'Adjoint de Direction et le Service Administratif sont situés sur le site de Quillan. Les chefs de services se trouvent, en fonction de leur affectation, sur ce site ou à Limoux.

Afin de renforcer l'équipe des services généraux de la MECS Ange Gardien (11), nous recherchons 1 ouvrier qualifié tout corps d'état (H/F) en CDD à temps plein sur 2 mois.

L'ouvrier qualifié peut intervenir sur nos sites de : Quillan, Limoux et les appartements des jeunes situés entre majoritairement entre Carcassonne, Limoux et Quillan.

Vos missions
Rattaché(e) au responsable des services généraux, vous contribuerez activement à la vie de l'établissement et aux conditions d'accueil des jeunes qui nous sont confiés par la prise en charge de la maintenance, de la rénovation des locaux et des espaces à usage collectif selon les règles de sécurité, de salubrité et de confort. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :

- Effectuer l'entretien courant et la maintenance dans différents domaines : électricité, peinture, plomberie, menuiserie, serrurerie, carrelage, travaux de plâtrerie, espaces verts, petite maçonnerie, etc... ;

- Peut intervenir dans la réalisation de travaux neufs (installations, améliorations, modifications, …)

- Rendre compte à son responsable hiérarchique des interventions effectuées et exprimer les besoins de commandes de matériel ;

- Participer au contrôle de l'état des bâtiments et installations de l'ensemble du site ;

- Respecter les règles de sécurité et garantir le bon entretien de votre matériel ;

- Gérer l'organisation et le rangement des espaces réservés (atelier, surface de stockage).

Entre 21984 € et 25800 € (bruts/an)

Formation

Les "petits plus" qui font la différence

congés payés supplémentaires, prime de cooptation, financement des certifications.

Reprise d'ancienneté

Chèques vacances

Formation

Aide au logement et à l'installation

Retraite complémentaire

Plan épargne

Prise en charge des transports

Mutuelle

Prévoyance

+ 6 Avantages

- 6 Avantages

Quel est le profil idéal ?

Votre profil
Vous justifiez d'un BEP, CAP dans une spécialité du bâtiment, et d'une première expérience professionnelle significative dans le domaine de la maintenance des bâtiments.

Des connaissances en plomberie, électricité, peinture, enduit mural, serrurerie, seraient appréciées ; être titulaire d'une habilitation électrique est souhaitable. Habilitation électrique indispensable.

Dynamique et organisé(e), vous savez faire preuve d'autonomie, de rigueur et appréciez le travail en équipe. Des qualités d'adaptation, d'organisation et de prise d'initiative sont également indispensables.

Vous êtes également à l'aise dans l'utilisation des outils bureautiques (Word, Excel, etc...)

Le permis de conduire est indispensable pour ce poste puisque vous serez amené(e) à intervenir sur des locaux externalisés au site (Carcassonne, Limoux...) ; véhicule de service à disposition.

Ce poste est vraiment fait pour vous si

Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance, bienveillance.

Vous vous reconnaissez dans ce que nous vous proposons, alors il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Poste en CDD dès le 4 mai 2026.
Horaires de journée sur semaines de 35 heures.
Mutuelle solo ou famille prise en charge à 60% par l'employeur.

Poste éligible à la prime Ségur de 238 € bruts / mois.
Salaire : entre 1 832€/M et 2 150€/M suivant diplôme et expérience.

Notre processus de recrutement
1er entretien avec le responsable RH
2ème entretien avec le manager / directeur du service

Expérimenté (2 à 5 ans)

CAP

Quelques mots pour nous présenter

Apprentis d'Auteuil

Apprentis d'Auteuil est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, œuvre d'église, qui développe des programmes d'accueil et d'accompagnement, d'éducation, de formation et d'insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400 établissements en France.

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