Technicien de Maintenance — H/F - Rennes (35)
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Sous la responsabilité du responsable hôtelier et logistique, l’ouvrier d’entretien :
Assure l’entretien courant, les dépannages, les réparations des équipements du bâtiment via les demandes d’intervention générées par le système interne de tickets
Assure la maintenance préventive : surveillance et vérification régulières des installations techniques (chauffage, ventilation, climatisation, électricité, plomberie…)
Réalise le suivi des travaux en interne et des entreprises extérieures et en réfère à son responsable
Remet en état les locaux après travaux ou déménagements
Participe au programme annuel d’entretien, de maintenance et de réfection des ouvrages et du matériel
Gère les stocks de matériaux et d’outillage
Accompagne et contrôle l’intervention des prestataires extérieurs, dont les organismes de contrôle, et veille à la mise à jour du registre de sécurité
Réalise le suivi et la levée des réserves des rapports de contrôle réglementaires
Participe au maintien de la sécurité incendie de l’établissement, et de la sécurité des lieux en cas de danger pour les usagers
Réalise le suivi des consommations énergétiques (relevés de compteurs, optimisation des équipements pour réduire la consommation d’énergie, sensibilisation des usagers aux gestes éco-responsables)
Nos atouts
Etablissement à taille humaine : prise de décision rapide et efficace
Management participatif
Bonnes conditions de travail
Rythme de travail : du lundi au vendredi, possibilité de présence sur 4,5jours
Situation géographique idéale : desservie par 3 lignes de bus et à 15min à pied ou 5min de bus de la gare et du métro. Accès facile à la rocade. Parking gratuit à disposition des salariés
Electricité (courant faible et courant fort), plomberie, peinture, revêtements de sol, menuiserie, maintenance préventive et curative du matériel, logistique hospitalière, maitrise de l’outil bureautique (Excel, Word, …).
Une expérience en milieu hospitalier serait un plus, ainsi qu’une connaissance de la réglementation ERP
Modalités
Rémunération selon CCN 51 : Ouvrier hautement qualifié – Brut mensuel pour un 100%: 2000€ - 2400€ selon ancienneté
Poste à pourvoir dès que possible
Candidature CV + lettre de motivation à l’attention de Madame HASCOET, responsable hôtelier et logistique
Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans)
nc
La Clinique Saint-Yves, gérée par l’Association Œuvres Augustines de Saint-Yves, est un établissement de santé privé d’intérêt collectif (ESPIC) de 152 lits et places de soins de suite spécialisés en réadaptation digestive et nutritionnelle et en réadaptation cardio-vasculaire. La Clinique compte 220 salariés représentant environ 180 ETP.
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