Retour à la recherche Offre n°4539556
Département des Pyrénées-Orientales

Éducateur familial — H/F

Estimation ~ 26 994 € Perpignan (66) CDD / Remplacement Expérimenté (2 à 5 ans)

Vos avantages au quotidien en rejoignant cet établissement :

Participation employeur au transport Plan de formation Crèche

Offre n°4539556 — publiée le 06/10/2026

À propos de l'entreprise

Le département des Pyrénées-Orientales offre une grande diversité de paysages à l’image de sa population. Situé entre terre, mer et montagne, sa situation géographique particulière offre une impressionnante mosaïque de territoires.

Les missions qui vous attendent

Diplôme d’État Moniteur-Éducateur obligatoire

Nous recherchons un Éducateur familial (H/F) pour accompagner 165 enfants confiés à l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et accueillis chez 80 Assistants familiaux.

Il assure une démarche proactive auprès des enfants et des Assistants familiaux pour identifier leurs besoins, apporter un soutien éducatif adapté et accompagner les familles d’accueil dans la prise en charge de l’enfant.

Rattaché à la Responsable de l’Unité Accueil et Accompagnement Professionnel, il intervient en articulation avec le Projet Pour l’Enfant (PPE) porté par le Référent ASE, sans en assurer la référence ni prendre de décisions.

Missions principales

• Actions éducatives adaptées au développement de l’enfant en lien avec les objectifs du PPE :
Rencontre l’enfant au domicile de l’Assistant familial, observe ses besoins et soutient l’assistant familial dans la gestion du quotidien (scolarité, repas, sommeil, activités), analyse l’adéquation de la prise en charge avec ses besoins fondamentaux, propose des ajustements éducatifs et des activités adaptées.

• Relais organisationnel et fonctionnel du Service Accueil Familial (SAF) :
Accompagne les Assistants familiaux dans le respect des pratiques administratives (congés, contrats) et des attentes du guide de l’accueil familial, en lien avec le PPE.

• Organisation des relais en cas d’absence :
Participe à la recherche de solutions de relais (congés, arrêts maladie, formations, absences exceptionnelles) en collaboration avec les Référents ASE et les ressources du service.

• Collaboration avec les professionnels de l’Unité d’Accueil et d’Accompagnement Professionnel (UAAP) :
Échanges d’informations, co-construction d’outils psycho-éducatifs, soutien technique et harmonisation des pratiques.

Activités ponctuelles

• Participation aux réunions institutionnelles et SAF

• Participation aux actions de formation SAF

• Actualisation régulière des connaissances selon les évolutions législatives, procédurales et éducatives

Conditions d’emploi

• Contrat de projet de 12 mois

• Déplacements fréquents au domicile des Assistants familiaux et sur les Maisons Sociales de Proximité (MSP)

• Moyens mis à disposition : bureau, téléphone, ordinateur portable, véhicule de service

• Relations fonctionnelles avec les Agents des MSP, Référents ASE, Psychologues, Responsable de Service Enfance Famille et autres services de la Direction Enfance Famille

Quel est le profil idéal ?

• Diplôme d’État Moniteur-Éducateur obligatoire

Savoirs :

• Connaissances juridiques du Code de l’Action Sociale et des Familles

• Connaissances de l’environnement de la Fonction Publique Territoriale

• Connaissances des missions de l’Aide Sociale à l’Enfance

• Connaissances du statut des Assistants Familiaux

Savoir-faire :

• Pratiques éducatives adaptées

• Adaptabilité aux besoins des familles d’accueil

• Démarche proactive

• Habilités administratives et bureautiques

Savoir-être :

• Capacité à travailler en équipe

• Capacité à travailler en autonomie

• Discrétion, disponibilité, écoute

Expérimenté (2 à 5 ans)
Diplôme d’État Moniteur-Éducateur

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Reference: N 26/78 Bis

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Formats acceptés : JPEG, JPG, PNG, PDF, DOC, DOCX, ODT

(Taille maximale du fichier : 2 Mo)

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Cette estimation de salaire pour le poste de Moniteur éducateur à Perpignan est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.

Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
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