Moniteur d'atelier — H/F

LADAPT Mayenne recherche :
Un(e) Moniteur(trice) d'atelier
CDD jusqu'au 31/12/2026 - Temps plein
Poste à pourvoir dès que possible
Poste basé à Pontmain
Rémunération selon la CCN 51

Le poste :
Rattaché(e) au responsable de service, vous êtes affecté aux ateliers câblage et conditionnement votre rôle est double : garantir la qualité des prestations livrées à nos clients tout en plaçant le développement de l'humain au cœur de votre action :
1. Pilotage de la Production
Encadrement : Animer une équipe de travailleurs en situation de handicap. Vous observez, écoutez et analysez les capacités de chacun.
Garant Qualité : Piloter le flux de production pour assurer le respect des délais, des normes de qualité et des consignes de sécurité.
2. Accompagnement Médico-Social
Projets Personnalisés : Co-élaborer et suivre le projet de vie professionnel des travailleurs des ateliers câblages et conditionnement. Vous rédigez les écrits professionnels et évaluez les acquis.
Inclusion : Favoriser l'autonomie et l'inclusion sociale en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire
3. Agilité & Soutien Inter-Ateliers
Polyvalence : vous intervenez en soutien des autres moniteurs selon les pics d'activité ou les besoins du service. Cette dimension vous permet de diversifier vos interventions et de partager vos bonnes pratiques avec l'ensemble de l'ESAT.

Les conditions de travail :
Travail en journée du lundi au vendredi
Du lundi au jeudi : Au plus tôt : 7H45 - au plus tard : 17H30
Vendredi : Au plus tôt 7H45 - au plus tard : 12H15

Possibilité de restauration sur place
Participation à la mutuelle d'entreprise
Œuvres sociales : Chèques ANCV, chèques cadeaux

LADAPT est une association loi 1901 reconnue d'utilité publique (116 établissements et services / 3 500 salariés). Elle accompagne la personne en situation de handicap dans son combat ordinaire, celui de sa vie quotidienne pour que nous puissions « Vivre ensemble, tous différents, tous égaux » (Projet associatif 2024-2030).

Rejoindre LADAPT, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs.