Vos missions : - Réaliser les bilans et élaborer les projets de rééducation personnalisés. - Mettre en oeuvre les techniques de kinésithérapie adaptées aux besoins des patients. - Accompagner le...
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Offre n°4478695 — publiée le 03/09/2026
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Dans le cadre d'un développement de ses activités de soins, notre client, établissement de santé privé à but non lucratif (secteur médico-social et hospitalier), nous confie la recherche de plusieurs Masseurs-Kinésithérapeutes DE pour renforcer ses équipes de rééducation.
Pour faire face à un pic d'activité et renforcer temporairement ses équipes de rééducation, notre client recherche, dans le cadre d'une mission d'intérim, un(e) kinésithérapeute immédiatement opérationnel(le). La mission, d'une durée minimale de 2 mois, pourra être prolongée selon les besoins.
Missions principales
Réalisation des actes de kinésithérapie prescrits (mobilisation, rééducation, kinésithérapie respiratoire) ;
Prise en charge des patients hospitalisés ;
Transmissions et tenue du dossier patient ;
Intégration rapide au sein de l'équipe en place.
Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute obligatoire ;
2 ans d'exercice minimum requis ;
Autonomie, réactivité, capacité d'adaptation immédiate ;
Expérience en milieu hospitalier appréciée.
Conditions de la mission
Mission d'intérim — 2 mois minimum (renouvelable selon besoins) ;
Horaires : 37h30 hebdo, 8h00 - 16h30 en semaine ;
Gardes le week-end (samedi et dimanche matin) ;
Rémunération selon expérience et ancienneté reconnue ;
Convention collective FEHAP.
Reference: 315864001
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Publiée le 27/08/2026
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Source : --