Le SESSAD Michel-Arthuis à Neuilly-sur-Seine (92) recherche un(e) Masseur-kinésithérapeute H/F en CDI à temps plein ou à temps partiel.
Vous travaillerez au sein d’une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée, composée de neuropédiatre, kinésithérapeutes, orthophonistes, ergothérapeutes, psychologues, psychomotriciens et éducateurs, pour le suivi d’enfants et d’adolescents (0 à 20 ans) en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés en inclusion scolaire.
Vos missions :
• Activités de soins directs sur prescription médicale :
- Assurer les rééducations, surveiller l’état orthopédique, l’appareillage et les installations
- Bilan de l’enfant : à prédominance fonctionnelle et orthopédique
- Assurer le suivi des enfants lors des interventions chirurgicales, en pré- et post- opératoire
• Activités de transmission et de communication :
- Collaboration avec les autres intervenants du SESSAD dans le cadre du projet personnalisé
- Partenariat avec les équipes extérieures sur le lieu de scolarité de l’enfant
- Partenariat avec les parents
• Activités liées au développement de la qualité des soins :
- Réunions du service de kinésithérapie : échanges, approfondissement des bonnes pratiques
- Élargissement des connaissances et amélioration des techniques (formation, colloques…).
Missions ponctuelles et spécifiques :
- Participation aux groupes de travail institutionnels
- Accueil, encadrement, mise en situation des stagiaires
- Participer aux consultations chirurgicales à l’IEM et à l’extérieur
- Partenariat avec appareilleurs, pédicures, podologues, bottiers, fournisseurs de matériel
- Animation de groupes sportifs à visée thérapeutique et possibilité d’accompagnement en compétition.
Informations sur le poste :
Type de contrat : CDI - Temps plein (37h/semaine), possibilité de temps partiel.
Rémunération : selon la Convention Collective CCN51+Laforcade+Ségur 2. Reprise d’ancienneté selon profil et expérience.
Avantages : Prime annuelle. Mutuelle. Carte Ticket Restaurant. Congés supplémentaires sur les petites vacances scolaires. Repos compensateurs. Souplesse d’emploi du temps. Accès aux prestations du CSE (cartes cadeaux, chèques vacances, billetterie,…).
Date de début: dès que possible.
