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Offre n°4576197 — publiée le 29/10/2026

Travailler à APF France handicap, c’est prendre part à une belle aventure humaine. Nous rejoindre, c’est rejoindre des femmes et des hommes engagés, investis, qui croient en leurs actions en faveur des personnes en situation de handicap et en sont fiers.
APF France handicap est la plus importante association française, reconnue d’utilité publique, de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs proches.
L’association agit pour l’égalité des droits, la citoyenneté, la participation sociale et le libre choix du mode de vie des personnes en situation de handicap et de leur famille.
Près de 15 000 salariés dans plus de 550 structures délégations, établissements, services et entreprises adaptées portent le projet d’APF France handicap sur tout le territoire.
APF France handicap déploie en Isère un Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE) destiné aux adultes en situation de handicap, Ce dispositif innovant, inscrit dans la démarche « Une réponse accompagnée pour tous », s'adresse aux personnes vivant à domicile qui se trouvent sans solution d'accompagnement adaptée, en attente d'une admission en établissement ou service médico-social, ou en risque de rupture de parcours.
Ses missions : évaluer les besoins de la personne, élaborer avec elle un projet individualisé d'accompagnement, délivrer et coordonner les prestations (éducatives, psychologiques, de réadaptation, sociales), soutenir les aidants, et préparer le relais vers les dispositifs adaptés ou de droit commun.
Intervenir :
– Évaluer les besoins de santé de la personne (suivi médical, traitements, douleur, nutrition, état cutané, troubles de la déglutition, sommeil…) et contribuer à l’évaluation globale de sa situation
– Favoriser l’accès aux soins et à la prévention : recherche d’un médecin traitant, préparation et accompagnement de consultations, dépistages, santé bucco-dentaire
– Mener des actions d’éducation à la santé auprès de la personne et de ses proches (gestion des traitements, hygiène de vie, prévention des complications)
– Conseiller les proches aidants et les intervenants à domicile (services d’aide à domicile, SSIAD…) sur les questions de santé
– Sécuriser les transitions du parcours (sortie d’hospitalisation, entrée en établissement…) par le recueil et la transmission des informations de santé utiles
En partenariat
– Assurer le lien avec les médecins traitants et spécialistes, les établissements de santé, les infirmiers libéraux, les SSIAD, l’HAD et le dispositif d’appui à la coordination (DAC)
– Repérer les situations de risque sanitaire et alerter l’équipe et les partenaires concernés
– Contribuer aux projets individualisés et aux réunions de synthèse ; tenir le volet santé du dossier de l’usager dans le respect du secret professionnel et des règles de partage d’informations
– Apporter un appui technique à l’équipe (prévention, conduite à tenir en cas d’urgence, protocoles de soins)
– Orienter vers un avis médical ou spécialisé lorsque la situation le nécessite et veiller à la bonne transmission des informations entre la personne, son médecin traitant et l’équipe
Représenter :
– Participer à la construction et à l’évolution du projet de service du PCPE, dispositif en cours de déploiement
– Veiller au respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles (HAS) et des procédures internes (qualité, dossier de l’usager, RGPD)
– Représenter le PCPE auprès des partenaires et contribuer à sa visibilité sur le territoire
ETP : 0.3
– Diplôme d’État d’infirmier exigé et inscription à l’Ordre national des infirmiers
– Expérience souhaitée auprès d’adultes en situation de handicap ; une expérience du domicile, de la coordination de soins ou de la santé publique serait un plus
– Connaissance des différents types de handicap (moteur, psychique, TSA, déficience intellectuelle, polyhandicap…) et de leurs enjeux de santé
– Connaissance des acteurs sanitaires et médico-sociaux du territoire isérois appréciée ; une formation en éducation thérapeutique du patient serait un atout
– Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau, aisance relationnelle et sens de l’écoute
– Autonomie, sens de l’organisation et capacité d’initiative dans un dispositif en construction
– Qualités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques de base
– Permis B indispensable (déplacements sur le territoire d’intervention)
Reference: OE028229
Plus de 2 offres d'emploi pour Infirmier à Eybens
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Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et solidaire ? La Résidence L'Eglantine - Groupe UNIVI recherche un infirmier H/F en CDI à temps plein. Encadré par un IDEC, vous intégrez une équipe...
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PostulerCette estimation de salaire pour le poste de Infirmier à Eybens est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.
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