Infirmier D.E H/F

Vitalis Médical Annemasse, spécialiste du recrutement en interim, vacation, CDD,CDI dans le paramédical, le médical et le social, recherche des Infirmiers DE (H/F)🌟 Rejoignez nous et participez au bien-être des résidents d’un EHPAD situé dans la Vallée de l’Arve ! 🌟

Vos missions
🔹 Assurer des soins de qualité : Prise en charge globale des résidents en réalisant les soins infirmiers (pansements, injections, surveillance des constantes, prévention des escarres, gestion de la douleur…).🔹 Administration des traitements : Assurer la distribution des médicaments et veiller à leur bonne prise en collaboration avec l’équipe soignante.🔹 Suivi et coordination des soins : Échanger avec les médecins et l’équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi personnalisé des résidents.🔹 Accompagnement et écoute : Être un soutien essentiel pour les résidents en leur apportant une présence rassurante et bienveillante.🔹 Gestion des situations d’urgence : Réagir avec professionnalisme face aux imprévus et assurer la continuité des soins.🔹 Lien avec les familles : Informer et rassurer les proches sur l’évolution de l’état de santé des résidents.
Pré-requis
🎓 Diplôme d’État d’Infirmier (IDE) : obligatoire- Inscription au Répertoire ADELI et à l’Ordre National des Infirmiers (ONI)

Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Salaire : 15 € - 21 € par heure
Date de début : 20 octobre 2026
Date de fin : 26 février 2027

Expérience en EHPAD appréciée, mais les jeunes diplômés sont également les bienvenusSens de l’écoute, bienveillance et rigueur professionnelleCapacité à travailler en équipe et à s’adapter aux besoins des résidents--> Horaires: Matin, soir, ou nuitLes avantages Vitalis Médical AnnemasseCe qui va vous donner envie de travailler avec nous :• Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous ! • Votre salaire Brut + 10% d’indemnité fin de mission + 10% d’indemnité de congés payés. • Un acompte 2 fois par mois si besoin. • Des aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement…). • Une dématérialisation de vos contrats et de vos fiches de paies avec Mistermatch. • Les avantages du CE dès la première heure de travail.