Retour à la recherche Offre n°4428723

IDEC - Lyon H/F

Lyon (69), Rhône CDI Expérimenté (2 à 5 ans)

Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien :

Intéressement et participation Mobilité interne Participation employeur au transport Plan de formation Tickets restaurants / carte déjeuner Mutuelle employeur renforcée

Offre n°4428723 — publiée le 03/08/2026

À propos de l'entreprise

Infirmier(e) Coordinateur(trice) en EHPAD - Secteur Lyon

Les missions qui vous attendent

PRÉSENTATION DE L’ÉTABLISSEMENT

Notre EHPAD s’inscrit dans une démarche de qualité des soins et d’accompagnement personnalisé des personnes âgées. Notre équipe pluridisciplinaire œuvre quotidiennement pour offrir un environnement bienveillant, sécurisé et respectueux du projet de vie de chaque résident.

Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) (IDEC) afin de renforcer l’organisation et la qualité des soins au sein de l’établissement.

VOS MISSIONS

Sous la responsabilité de la Direction, vous serez en charge de :

*

Organiser, coordonner et superviser les soins dispensés aux résidents

*

Encadrer et accompagner l’équipe soignante (IDE, aides-soignants, AES…)

*

Participer à l’élaboration et au suivi des projets de soins individualisés

*

Assurer la qualité, la sécurité et la continuité des soins

*

Collaborer avec le médecin coordonnateur et l’ensemble des intervenants médicaux et paramédicaux

*

Participer aux admissions et à l’évaluation des besoins des résidents

*

Veiller à l’application des protocoles, procédures et bonnes pratiques

*

Contribuer à la démarche qualité et aux projets de l’établissement

PROFIL RECHERCHÉ

*

Diplôme d’État d’Infirmier exigé

*

Expérience en gériatrie ou en établissement médico-social souhaitée

*

Une première expérience en coordination ou management d’équipe est un atout

*

Sens de l’organisation, leadership et capacité à fédérer une équipe

*

Qualités relationnelles et sens de l’écoute

CONDITIONS

*

Rémunération selon profil et expérience

*

Statut cadre / assimilé cadre selon organisation

*

Formation et accompagnement à la prise de poste

*

Travail en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire engagée

 

Le processus de recrutement

1° étape :

Entretien avec un recruteur professionnel

2° étape :

Entretien métier avec un collaborateur/manager expérimenté

3° étape :

Intégration par un coordinateur

4° étape :

Suivi de l’intégration du candidat.

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Reference: fe860935-9699-4dc7-886d-d7b9cfb91b53

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(Taille maximale du fichier : 2 Mo)

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Staffsocial a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Infirmier à Lyon est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.

Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
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Ces estimations sont fournies à titre indicatif sur la base des données du marché (INSEE / Staffsocial). Le salaire réel dépend de nombreux facteurs (ancienneté, établissement, etc.).

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