Retour à la recherche Offre n°4412574

Infirmier coordinateur (H/F)

Guyane, Saint-Laurent-du-Maroni (973) CDI Débutant (moins de 2 ans)

Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien :

Prime d'installation Télétravail Horaires flexibles Équipe pluridisciplinaire Plateau technique Plan de formation Aides au logement Chèques vacances

Offre n°4412574 — publiée le 14/08/2026

À propos de l'entreprise

App'ines recrutement, est le service de recrutement de l'Application App'ines qui accompagne les professionnels de santé dans leurs carrières sur les thématiques de la recherche d'emploi et de formation, ainsi que sur le partage d'informations et d'expériences entre professionnels de santé.

App'ines recrutement, se positionne comme l'agent des professionnels de santé, on t'accompagne dans ta recherche de poste!

Comment ça fonctionne concrètement ?

- Tu réponds à une offre.

- Tu es recontacté par l'un de nos super chargés d'accompagnement candidat avec qui tu exprimes ce que tu souhaites trouver dans ton prochain poste.

- Nous cherchons et trouvons le poste de tes rêves.

- Nous te mettons en relation avec l'établissement qui correspond à tes attentes.

- Ensuite, à toi de jouer et réussir l'entretien avec l'établissement.

- Nous t'accompagnons pendant ta prise de poste.

Le plus d'App'Ines, si tu es recruté par l'un de nos établissements partenaires nous t'offrons 300 EUR en chèque cadeau après validation de ta période d'essai!

Ne recherche plus un emploi, on s'en occupe pour toi !

Les missions qui vous attendent

L'un de nos établissements partenaires basé à proximité de St-Laurent-du-Maroni est à la recherche d'un(e) Infirmier coordinateur (H/F), en CDI.

À propos du poste

Tu rejoins un établissement du secteur privé spécialisé dans l'hospitalisation à domicile, où tu participes à la coordination des parcours de soins et au bon fonctionnement des prises en charge en lien avec les équipes de terrain.

Tes missions

* Planifier et coordonner les soins avec les équipes pluridisciplinaires
* Évaluer les besoins des patients et adapter leur projet de soins
* Assurer le suivi des dossiers patients et des transmissions
* Garantir la continuité et la qualité des prises en charge
* Participer à l'amélioration continue de la qualité et à la gestion des risques
* Suivre les indicateurs qualité et contribuer aux démarches de certification
* Gérer les réclamations et participer aux évaluations des pratiques professionnelles
* Veiller à la bonne gestion du matériel, des stocks et des équipements
* Collaborer avec les différents professionnels de santé et services supports

Conditions / modalités administratives

* Contrat : CDI
* Temps de travail : 39 heures par semaine
* Secteur : Privé
* Rémunération : Convention collective de l'hospitalisation privée - Agent de maîtrise A - salaire défini selon ton profil et ton expérience

Avantages

* Reprise d'ancienneté
* Véhicule de fonction
* Formation
* Comité Social et Économique (chèques cadeaux, tickets cinéma, etc.)
* Aide au logement et à l'installation
* Primes
* Restauration d'entreprise
* Tickets restaurant
* Mutuelle et prévoyance

Quel est le profil idéal ?

Profil recherché

Tu es titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier et tu souhaites évoluer vers des missions de coordination. Une première expérience, même inférieure à deux ans, est acceptée.

Tu es reconnu(e) pour ton sens de l'organisation, ton autonomie, ton esprit d'équipe et tes qualités relationnelles. Tu maîtrises les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et apprécies le travail en réseau avec les différents acteurs de santé.

Débutant (moins de 2 ans)
DE d'Infirmier

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Reference: B2B-635

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Formats acceptés : JPEG, JPG, PNG, PDF, DOC, DOCX, ODT

(Taille maximale du fichier : 2 Mo)

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Staffsocial a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Infirmier à Guyane est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.

Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
Indice de confiance
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Ces estimations sont fournies à titre indicatif sur la base des données du marché (INSEE / Staffsocial). Le salaire réel dépend de nombreux facteurs (ancienneté, établissement, etc.).

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