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Gestionnaire de paie (Gestionnaire paie) H/F
Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien :
Prime Ségur
RTT
Télétravail
Reprise de l'ancienneté (fonction publique ou secteur privé)
Tickets restaurants / carte déjeuner
Mutuelle employeur renforcée
Véhicule de service
Prévoyance
Offre n°4504506 — Hier
À propos de l'entreprise
Nactim est une coopérative de travail temporaire à but non lucratif dédiée aux métiers du médico-social, du sanitaire et du social.
Créée par et pour des acteurs du secteur, elle repose sur une vision forte : mettre l’humain au centre, valoriser les compétences, et accompagner durablement les établissements comme les professionnels.
Pour assurer cette missions, chaque jour, Nactim recrute des professionnels du "prendre soin", AS, AMP, AES, ME, ES, IDE, ... pour assurer la continuité et la qualité de prise en charge des publics accompagnés.
Avec plus de 330 établissements coopérateurs, Nactim s’appuie sur un réseau de 9 agences et couvre les départements suivants : Var, Vaucluse, Alpes-Maritimes, Drôme, Rhône, Isère, Ain, Cantal, Hautes-Alpes, Haute-Savoie et l'Eure … Avec cette implantation, nous proposons à nos collaborateurs une diversité de missions dans les régions où nous sommes présents.
Ce que Nactim vous offre ?
Un accompagnement humain, du début à la fin
On prend le temps de vous connaître : votre parcours, vos envies, vos forces, vos contraintes.
Vous êtes suivi(e), soutenu(e) et accompagné(e) à chaque étape.
Des missions cohérentes, adaptées à votre rythme
En établissement médico-social, sanitaire ou social… Vous choisissez, nous vous guidons.
Des valeurs fortes, concrètes
→ Ethique
→ Transparence
→ Confiance
→ Collaboration
→ Qualité
Ces valeurs ne sont pas des mots : elles guident nos décisions chaque jour.
Des opportunités d’évolution
Grâce à nos 330 établissements coopérateurs, vous pouvez :
→ multiplier et diversifier vos expériences,
→ développer vos compétences,
→ accéder à des formations certifiantes et diplomantes,
→ évoluer vers un CDI dans l’un de nos établissements coopérateurs.
Les missions qui vous attendent
Envie d’exercer la paie dans un environnement varié et technique ?
Chez Nactim, vous rejoignez une équipe paie & ADP et prenez en charge la paie des salariés intérimaires mis à disposition auprès de nos coopérateurs.
La particularité du poste ? Une activité multi-conventionnelle riche, avec 8 conventions collectives à prendre en compte, qui vous permet de mobiliser et de développer vos connaissances en réglementation sociale et en paie.
Vous intervenez sur des situations variées et contribuez directement à la fiabilité de la paie et au bon accompagnement de nos salariés et de nos agences.Au quotidien, vous travaillez en lien avec les agences Nactim, les salariés intérimaires et les coopérateurs, dans un environnement où l’échange, le contrôle et la recherche de solutions occupent une place importante.
Vos principales missionsPréparer et fiabiliser les éléments de paie dans le respect du calendrier établi.Saisir, contrôler et valider les éléments variables, acomptes et absences.Appliquer les règles issues des 8 conventions collectives et de la réglementation en vigueur.Contrôler les bulletins, les charges sociales et les paiements.Assurer le traitement et le suivi des DSN mensuelles, signalements et corrections.Gérer les arrêts de travail, accidents du travail, dossiers de prévoyance et fins de contrat.Assurer le suivi des régularisations et des situations particulières.Répondre aux questions des salariés intérimaires, des agences et des coopérateurs.Identifier les éventuelles anomalies et contribuer à l’amélioration des contrôles et des outils.
Quel est le profil idéal ?
Vous êtes titulaire d’une formation Bac+2 à Bac+3 en ressources humaines, paie ou équivalent.Vous disposez d’une première expérience en paie, idéalement acquise dans le secteur de l’intérim.Vous avez de bonnes connaissances en réglementation sociale et en conventions collectives. Une expérience en environnement multi-conventionnel est un véritable atout.Vous êtes à l’aise avec un logiciel de paie et le Pack Office, notamment Excel.Vous maîtrisez les tableaux de suivi, les extractions et le contrôle des données.Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation, votre discrétion et votre sens du service.Vous appréciez travailler en équipe, échanger avec différents interlocuteurs et rechercher des solutions aux situations rencontrées.
Les collaborateurs en parlent le mieux
Yaël M.
Moniteur adjoint d'Animations/Activités
"J’ai commencé l’intérim en ne sachant pas vraiment à quoi m’attendre puisque tout était inconnu pour moi. Dès l’embauche, l’équipe a su se montrer à l’écoute, bienveillante et disponible pour mes questions. Mes premières missions ont été très adaptées à mon expérience, je me suis vraiment sentie accompagnée et portée par l’équipe (tant par Nactim que la structure d’accueil). Depuis, je fais de l’intérim en parallèle de ma formation et s’il y’a bien une chose (parmi toutes !) à souligner c’est que la bienveillance et l’humain sont au cœur de Nactim. "
Nesrine Z.
Moniteur adjoint d'Animations/Activités
"Je tiens à remercier chaleureusement l’agence d’intérim Nactim pour son accompagnement tout au long de mon parcours professionnel. Grâce à leur soutien, j’ai pu acquérir de précieuses expériences sur le terrain. Partie sans diplôme, j’ai eu l’opportunité d’évoluer et de suivre la formation de Moniteur Éducateur, que j’ai obtenue avec succès. Leur confiance et leur encadrement ont été essentiels dans mon développement. Nactim a véritablement été un tremplin dans ma vie professionnelle. Merci pour votre engagement."
Ludovic M.
Moniteur adjoint d'Animations/Activités
"Je suis tombé sur Nactim par hasard et j'appréhendais le travail en intérim. D'ailleurs au départ je visais du court terme mais la proximité, la bienveillance, l'accompagnement et le professionnalisme du personnel de Nactim m'a permis de nouer une relation de confiance aujourd'hui ça va faire bientôt 1 an. Je recommande vivement !"
Le processus de recrutement
1° étape :
Candidature - vous postulez en ligne ou nous déposez votre CV
2° étape :
Entretien de préqualification - premier échange pour valider les prérequis
3° étape :
Entretien de recrutement - rencontre pour comprendre vos compétences et vos projets
4° étape :
Sélection et intégration - validation des qualifications et mise en poste
5° étape :
Missions et suivi personnalisé - démarrage en Ets, accompagnement et accès à la formation
Postuler
Pour postuler à cette offre, rendez-vous directement sur le site du recruteur.
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