Sous la responsabilité du directeur adjoint, vous êtes référent du projet d'accompagnement personnalisé (PAP) de plusieurs jeunes et : • co-construisez leur PAP avec eux et leurs familles, en as...
Publiée le 21/10/2026
PostulerCe poste vous intéresse ? Soumettez votre candidature.
Postuler
Offre n°4563485 — publiée le 21/10/2026
L’AAPISE (Association d’Appui à la Participation, à l’Inclusion Sociale et Environnementale) est une association laïque œuvrant dans le domaine de l’action sociale et médico-sociale depuis 1969, dont le siège administratif est situé à Arpajon (91).
Historiquement dévolue à la gestion d’établissements et services destinés à l’accueil des enfants et adultes en situation de handicap, l’AAPISE a récemment opéré un changement de paradigme à travers une recomposition de ses territoires et un élargissement de ses missions en direction des publics en situation de fragilité exposés à une rupture de parcours.
La pluralité des approches en matière de politiques sociales (catégorielle, sectorielle, transversale) participe d’une nouvelle dynamique associative visant à diversifier l’offre d’accompagnement pour répondre aux enjeux d’inclusion sociale et de fluidité des parcours de vie des personnes concernées.
Inscrivant son action dans une démarche de développement social local, l’AAPISE a vocation à s’implanter à l’échelle nationale et emploie à ce jour environ 300 salariés.
Sous la responsabilité du chef de service, vous êtes référent du projet personnalisé de plusieurs personnes accompagnées et :
• co-construisez avec chacune son projet personnalisé, en assurez le suivi et l'évaluation, et l'ajustez au fil de son parcours ;
• l'accompagnez dans sa vie quotidienne et sociale : logement, démarches et accès aux droits, gestion budgétaire, santé et accès aux soins, loisirs, citoyenneté ;
• proposez des actions individuelles et collectives (ateliers, sorties, temps d'accueil de jour) qui développent l'autonomie, le lien social et le pouvoir d'agir ;
• soutenez son inclusion sociale et professionnelle, en lien avec les ESAT, les employeurs et les dispositifs d'insertion ;
• mobilisez les partenaires de son projet (soin et psychiatrie, bailleurs, mandataires judiciaires, MDPH) et travaillez avec ses proches, dans le respect de ses choix ;
• rendez compte de votre accompagnement par des écrits professionnels de qualité et contribuez à la réflexion clinique de l'équipe.
Missions permanentes
Conditions d'emploi
• CDI temps plein 1 ETP
• Rémunération selon CCNT66 et diplôme, avec reprise d'ancienneté et prime Ségur
• Titres-restaurant
• Horaires majoritairement de 13 h 30 à 20 h 30, pour être présent auprès des personnes après leur journée de travail ou d'activité ; permanences de 10 h à 18 h selon planning
• Une permanence de week-end environ toutes les quatre à cinq semaines
Avantages sociaux
• Analyse des pratiques professionnelles toutes les six semaines
• Plan de formation annuel : formations individuelles et formations collectives à l'échelle du service et du pôle
• Appui clinique de proximité : psychologue du service et psychiatre mutualisé sur le pôle
• Véhicules de service pour les accompagnements
• Équipe pluridisciplinaire étoffée, au sein d'un pôle et d'une association en développement
Postulez dès maintenant en adressant votre CV et votre lettre de motivation, avec en objet « Travailleur social – SHAVS »
Diplôme requis :
Diplôme d'État d'éducateur spécialisé (DEES), de Conseiller en économie sociale et familiale (DECESF), d'Assistant de service social (DEASS), de Technicien de l'intervention sociale et familiale (DETISF) ou de Moniteur-éducateur (DEME).
• Appétence pour l'accompagnement d'adultes en situation de handicap, notamment psychique ; une expérience en SAVS, SAMSAH ou en santé mentale constitue un atout.
• Qualités d'écoute, bienveillance et juste distance ; calme et recul face aux situations complexes.
• Autonomie et sens de l'organisation dans un accompagnement en milieu ordinaire.
• Goût du travail en équipe pluridisciplinaire et du partenariat.
• Aisance rédactionnelle et informatique ; la connaissance de la nomenclature SERAFIN-PH est appréciée.
Plus de 2 offres d'emploi pour Éducateur spécialisé à Arpajon
Sous la responsabilité du directeur adjoint, vous êtes référent du projet d'accompagnement personnalisé (PAP) de plusieurs jeunes et : • co-construisez leur PAP avec eux et leurs familles, en as...
Publiée le 21/10/2026
PostulerEn tant qu'Educateur spécialisé (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement et l’épanouissement des jeunes que nous accompagnons. Vos principales responsabilités incluront : - Accompa...
Hier
PostulerCette estimation de salaire pour le poste de Éducateur spécialisé à Arpajon est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.
Source : --