L'Unapei 92 recrute, pour son Foyer Phare, situé à Neuilly-sur-Seine, accompagnant des adultes en situation de handicap (TND/TDI).
L'établissement met à disposition des chambres individuelles, une chambre d'accueil temporaire, de grands espaces communs et tous les services nécessaires au quotidien.
Alliant accompagnement personnalisé et vie collective, le Foyer Phare offre un large choix d'activités : animations quotidiennes, ateliers hebdomadaires, sorties culturelles et week-ends extérieurs. Chaque projet est construit avec les résidents, afin de répondre à leurs besoins, leurs envies et soutenir pleinement leur parcours de vie.
Responsabilités
Au sein de l'équipe éducative, vous veillez au bien-être des personnes en situation de handicap et les accompagnez au quotidien. Vous mettez en œuvre les activités et stratégies éducatives adaptées au maintien ou au développement des capacités cognitives, relationnelles et de communication.
Référent(e) du suivi socio-éducatif des résidents, vous encouragez et accompagnez dans la réalisation de démarches dans le respect de leur projet individualisé et concourez ainsi à favoriser la dynamisation des personnes. Vous savez organiser, mener, adapter et évaluer une intervention socio-éducative individuelle ou collective et concevoir un projet éducatif.
Les missions principales :
- Prendre en charge de manière individuelle et collective les personnes accompagnées (gestes de la vie quotidienne, création et animation d'activités, évaluations fonctionnelles, bilan et mise en œuvre du Projet Personnalisé.)
- Être le lien entre les familles et développement de partenariats de proximité
- Apporter une expertise éducative (Réflexions sur les techniques éducatives et les méthodologies à l'œuvre, Articulation entre les activités, temps collectifs et Projets Personnalisés)
- Mettre en œuvre de la politique d'hygiène, de sécurité et de bientraitance de l'association
Liste non exhaustive
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Vos avantages en rejoignant l'Unapei 92
Rejoignez une association avec une politique de formation dynamique et de nombreuses opportunités d'évolution en interne.
Contribuez directement à l'amélioration de la qualité de vie des personnes accompagnées.
Rémunération : Selon expérience et suivant la convention collective 66 avec reprise d'ancienneté
Durée du travail : CDI temps plein, avec RTT - Horaires d'internat
Avantages : Prise en charge de la mutuelle à 60% - Prévoyance - Œuvres sociales - Compte Epargne Temps - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% par l'employeur - Indemnités Ségur (238€)
