L'Unapei 92 recrute pour son IME Espoir Châtillonnais, situé à Châtillon, accompagnant 35 enfants âgés entre 5 et 16 ans présentant des déficiences liées à des troubles neuropsychiques ou organiques. L'équipe est composée d'un ensemble de professionnels diversifiés, qui mettent à disposition leurs compétences afin de fournir un accompagnement personnalisé adapté aux difficultés et aux besoin de chacun, avec une participation active de la famille et des proches.
Responsabilités
Au sein de l'équipe éducative, vous veillez au bien-être des enfants et adolescents et les accompagnez au quotidien afin de maintenir ou développer leurs acquis et leur autonomie tout en veillant à préserver leurs droits et leur accès à la citoyenneté. Vous soutenez et conseillez les jeunes pour favoriser le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration, d'insertion sociale.
Référent(e) du suivi socio-éducatif, vous savez organiser, mener, adapter et évaluer une intervention socio-éducative individuelle ou collective et concevoir un projet éducatif.
Responsabilités
- Prise en charge individuelle et collective des jeunes (gestes de la vie quotidienne, création et animation d'activités, évaluations fonctionnelles, bilan et mise en œuvre du Projet Personnalisé.)
- Relations avec les familles et développement de partenariats de proximité
- Expertise éducative (Réflexions sur les techniques éducatives et les méthodologies à l'œuvre, Articulation entre les activités, temps collectifs et Projets Personnalisés)
- Mise en œuvre de la politique d'hygiène, de sécurité et de bientraitance de l'association
Liste non exhaustive
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Vos avantages en rejoignant l'Unapei 92
Contribuez directement à l'amélioration de la qualité de vie des personnes accompagnées.
Rejoignez une association avec une politique de formation dynamique et de nombreuses opportunités d'évolution en interne.
Rémunération : Salaire déterminé selon votre expérience et suivant les critères de la CCN du 15 mars 1966
Durée du travail : CDI temps plein, avec RTT et congés trimestriels
Avantages : Prise en charge 60% de la mutuelle - Prévoyance - Avantages sociaux et culturel CSE - Compte Epargne Temps - Prise en charge des transports en commun à 75% ou Forfait de mobilité douce - Indemnités Ségur (238 euros)
