Travailleur Social — H/F

Depuis 1957, La Sauvegarde du Nord accompagne et fait grandir des personnes en situation de vulnérabilité. Forte de 1 500 professionnels, elle agit au sein de 5 champs d’expertise : Addictologie, Handicap, Inclusion Sociale, Protection de l’Enfance et Santé. Agir pour que l'exclusion ne soit pas une fatalité : c'est la mission des professionnels de l'Inclusion Sociale. Ils accompagnent des personnes en voie ou en situation d'exclusion pour faire en sorte que chacun puisse (re)trouver une vie digne, une place dans la société et la capacité à faire des choix. Le pôle Inclusion Sociale de La Sauvegarde du Nord recherche un·e :
TRAVAILLEUR·E SOCIAL-E CDI - TEMPS PLEIN

MISSIONS : Sous la responsabilité de la cheffe de service vous exercez vos missions auprès de familles hébergées au sein d’un collectif et dans le diffus sur la métropole lilloise.

· Proposer un accompagnement social global, qui porte sur l’accès aux droits, la santé, la situation administrative, la parentalité, la scolarité, l’insertion professionnelle au sens large (emploi (droit commun et IAE), formation, bénévolat, CAVA, ….

· Utiliser le logement comme outil d’accompagnement : appropriation du lieu de vie, entretien du logement, vie quotidienne, environnement,…

· Favoriser le bien être des personnes accueillies : accès à la culture et aux loisirs, animations, ouverture sur l’extérieur et à l’extérieur. Gestion du quotidien sur le collectif afin de favoriser le bien-vivre ensemble.

· Renforcer l’autonomie des personnes via l’accès au numérique ; l’apprentissage de la langue française, l’aide à la gestion budgétaire, et si besoin orientation vers des mesures d’accompagnement ad hoc.

· Développer l’expression, le pouvoir d’agir, et la citoyenneté des ménages accompagnés Mobiliser les personnes, favoriser et valoriser leur parole (tenue régulière de groupes de parole, instance d’expression, valorisation des compétences personnelles,…). Valoriser les compétences des personnes accompagnées.

CARACTÉRISTIQUES DU POSTE :

· CDI, 1 ETP

· Horaires d’internat (une soirée par semaine 21h30, une matinée 7h45, deux week-ends par trimestre)

· C.C.N.T du 15/03/66

· Avantages : tickets restaurant, congés trimestriels… Poste à pourvoir à partir du 01/10/2026.

COMPÉTENCES :

· Savoir travailler en équipe et en autonomie

· Être force de proposition et faire preuve d’initiatives

· Capacité d’écoute et d’analyse

· Capacité à nouer une relation d’accompagnement éducatif

· Capacité à « faire avec »

· Capacité à mener des actions collectives, dans une méthodologie de projet

· Aisance verbale et qualités rédactionnelles

PROFIL RECHERCHÉ :

· Diplôme dans le travail social exigé (AS, ES, CESF, Licence domaine social)

· Connaissance du secteur AHI souhaitée

· Permis B exigé (déplacements MEL)