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Référent Aide Sociale à l'Enfance - MDS de Mitry-Mory H/F

Mitry-Mory (77), Seine-et-Marne CDI

Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien :

Formation Tickets restaurant Mutuelle - 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires) - Parking gratuit - Prestation sociales

Offre n°4451312 — publiée le 18/08/2026

À propos de l'entreprise

La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS), traite de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile, protection de l'enfance, aide aux personnes âgées et handicapées en passant par l'emploi et la santé. A travers ces différentes missions, elle oeuvre au quotidien pour faire du Département un territoire de la solidarité et de lutte contre les inégalités.

Les missions qui vous attendent

Le référent Aide Sociale à l'Enfance (ASE) assure la mise en oeuvre du suivi éducatif et l'accompagnement des enfants confiés au Président du Conseil Départemental, et par délégation, au service de l'ASE. Il contribue aux évaluations réalisées dans le cadre des informations préoccupantes et applique les orientations définies par les schémas départementaux.
A ce titre, le référent ASE assure les missions suivantes :
- Accompagner les enfants en lien avec la famille, les familles d'accueil et/ou les établissements d'accueil
- Soutenir les parents dans leur fonction de parentalité
- Préparer les adolescents et les jeunes adultes à leur autonomie
- Elaborer et garantir les projets individuels et familiaux des enfants dont il a la référence et le formaliser dans le Projet Pour l'Enfant dans le respect des circuits
- Rédiger les rapports nécessaires aux autorités administratives et judiciaires dans le respect des délais impartis
- Réaliser, avec un autre professionnel de la MDS, les évaluations de protection de l'enfance suite à une information préoccupante
- Effectuer les enquêtes en vue d'agrément des assistants familiaux
- Accueillir et suivre les enfants confiés en vue d'adoption
- Contribuer au partenariat local et aux réseau
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de projets d'action collective, notamment en matière de prévention
- S'impliquer dans les projets MDS

Quel est le profil idéal ?

Vous présentez les connaissances et aptitudes suivantes :
 
- Connaissance des politiques d'action sociale du département et plus précisément de l'ASE
- Connaissance de l'ensemble des prestations des services de la MDS
- Connaissance de la législation relevant de son domaine d'intervention
- Maîtrise des bases de l'outil informatique
- Conduire des entretiens individuels et collectifs,
- Evaluation  du risque de danger d'une situation individuelle ou familiale
- Savoir travailler en complémentarité avec les autres services de la MDS et de la direction de l'enfance
- Aptitude à utiliser des logiciels métiers

 
Vous êtes réactif et avez une bonne gestion du temps et des échéances, avec un sens de la disponibilité.  Vous savez à la fois faire preuve d'autonomie et travailler en équipe. Vous avez un certain sens de l'écoute des enfants et familles, dans le respect de la personne. 
Exclusivement ouvert aux titulaires du diplôme d'état d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social, d'éducateur de jeunes enfants, de conseiller en économie sociale et familiale, d'éducateur technique spécialisé, de psychologue ou de moniteur éducateur (avec expérience en protection de l'enfance).
Permis de conduire indispensable.
Emploi permanent.
- Titres restaurant
- 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires)
- Participation employeur à la Mutuelle et prévoyance
- Prestations sociales et COS
- Offres de formations innovantes
- Accompagnement aux concours
- Le poste est ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement ou mutation et aux contractuels
- Le Département est ouvert à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des travailleurs handicapés.

DE d'Educateur Spécialisé

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Publiée le 14/08/2026

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Cette estimation de salaire pour le poste de Éducateur spécialisé à Mitry-Mory est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.

Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
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Ces estimations sont fournies à titre indicatif sur la base des données du marché (INSEE / Staffsocial). Le salaire réel dépend de nombreux facteurs (ancienneté, établissement, etc.).

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