• Travailleur social — H/F - Jarville-la-Malgrange (54)

  • POSTULER

Partager sur :

Travailleur social — H/F

CDD / Remplacement, Temps plein

Jarville-la-Malgrange (54)

D.I.T.E.P - L’Escale
Offre n°4396442 — publiée le 16/07/2026

Les missions qui vous attendent

L’Association REALISE recrute pour le DITEP l’Escale - Jarville
1 Travailleur social H/F
CDD 9 mois – Temps plein
Mobilité interne possible

Contexte :
Le DITEP accueille 105 enfants et adolescents avec plusieurs modalités d’accompagnement (accueil de jour, accueil de nuit et ambulatoire). Fonctionnement de semaine en accueil de jour et hébergement.
Les enfants et adolescents accueillis présentent des difficultés psychologiques dont l’expression, notamment l’intensité des troubles du comportement, perturbe la socialisation et l’accès aux apprentissages.

Sous la responsabilité des chefs de service vous aurez pour missions :

Missions :
Mettre en œuvre et adapter des techniques éducatives au service des projets de soins individuels et collectifs, en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.
Faire preuve de créativité et de savoir-faire « pratique » dans le développement de l’action éducative et de l’organisation quotidienne.
Accompagnement dans la vie quotidienne.
Rédaction de comptes rendus, de bilans, de synthèses et de projets.
Travail en équipe pluridisciplinaire, au sein de l’équipe ambulatoire du DITEP
Assurer les liens avec les partenaires et les familles.
Travail inscrit dans la clinique et faisant l’objet d’une supervision.

Rémunération : A partir de 1 906.32 € (DEME) ou 1 914.18 € (DEES) bruts selon la CCN 66 + 238€ bruts prévus par la revalorisation sectorielle + reprise d’ancienneté selon dispositions conventionnelles.

Avantage : Prestations CSE (Aides sociales et Culturelles)

Prise de poste : 27.08.2026
La candidature est à envoyer avant le 31.07.2026 sous la référence AVP 26-094-03
A l’attention de Monsieur Sébastien HALLE, Directeur

Reprise d'ancienneté

Quel est le profil idéal ?

DEES ou DEME exigé
Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles.
Sens du travail d’équipe.
Capacité d’analyse.
Sens des responsabilités, de l’organisation, et autonomie.
Pratique sportive ou support d’activités indispensables.
Permis de conduire obligatoire dans l’exercice des fonctions.
Attestation d’honorabilité obligatoire à l’embauche (https://honorabilite.social.gouv.fr/)

Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

DEES ou DEME exigé

Quelques mots pour nous présenter

D.I.T.E.P - L’Escale

L'Association REALISE est régie par la Loi de 1901, elle gère l’action de structures sociales et médico-sociales en direction d’enfants, d’adolescents et d’adultes en difficulté, en souffrance ou en danger. Elle concourt à la mise en oeuvre des politiques publiques à travers 5 activités principales et complémentaires.

Accompagner, soutenir et protéger des publics adolescents, enfants, familles et parents en situation de vulnérabilité sociale, éducative, thérapeutique afin de leur permettre de développer leur autonomie et leur donner de meilleures perspectives de vie.

POSTULER

Postuler

2 M0 maximum - Formats acceptés : JPEG, JPG, PNG, PDF, DOC, DOCX, ODT

Votre message

*Champs obligatoires

En cliquant sur "Postuler", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de notre politique de protection des données.