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ILDYS
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Coordinateur/trice départemental PCPE & Communauté 360 (F/H) - CDIH/F

Estimation ~ 32 500 € Finistère, Landivisiau (29) CDI

Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien :

Prime mobilité douce RTT Salle de sport Partenariats bien-être Participation employeur au transport Plan de formation Tickets restaurants / carte déjeuner Mutuelle employeur renforcée Chèques cadeaux Chèques vacances Prévoyance

Offre n°4493686 — publiée le 11/09/2026

À propos de l'entreprise

Donnez du sens à votre expertise et contribuez à construire des réponses adaptées aux personnes en situation de handicap !
Vous souhaitez rejoindre une organisation engagée, travailler en réseau et contribuer à fluidifier les parcours des personnes en situation de handicap, notamment dans les situations complexes ou sans solution ?
Vous aimez fédérer, coordonner des acteurs et faire émerger des solutions collectives ?
Alors rejoignez-nous !
Une Fondation engagée dans le Finistère
De portée régionale et reconnue d’utilité publique, la Fondation ILDYS place l’humanisme, la solidarité et l’efficience au cœur de son action. Elle fédère près de 1 500 professionnels des secteurs sanitaire, social et médico-social.
La Fondation recrute un(e) Coordinatrice départementale PCPE & Communauté 360 (F/H) en CDI :
* Statut cadre
* Temps plein
* Prise de poste début février dans le cadre d’un départ en retraite et en binôme pendant 3 mois avec la coordinatrice actuelle
* Poste basé à Landivisiau avec des déplacements à prévoir sur l’ensemble du département
* Activité salariale dans le respect de la CCN FEHAP 51

 Les dispositifs PCPE (Pôle de compétences et de prestations externalisées) et Communauté 360 sont portés par les groupements ARAMIS et SOLIDA’CITE, acteurs engagés du territoire pour favoriser des réponses coordonnées et adaptées aux besoins des personnes.

Les missions qui vous attendent

Votre mission
Au sein de ces deux dispositifs, vous assurez une coordination départementale à la fois stratégique, opérationnelle et partenariale.
 Votre rôle : animer les équipes, développer les coopérations et mobiliser les ressources du territoire afin de construire des réponses adaptées aux personnes en situation de handicap et à leurs proches.
 Coordination du PCPE
•             Animation et accompagnement d’une équipe d’environ 3 ETP ;
•             Développement du réseau de partenaires et de professionnels libéraux ;
•             Suivi des situations individuelles complexes ;
•             Animation des instances et réunions partenariales ;
•             Suivi de l’activité, du budget et du rapport d’activité ;
•             Veille et contribution au développement des activités et aux appels à projets.
 
Coordination de la Communauté 360
•             Pilotage et animation de la C360 ;
•             Animation et accompagnement d’une équipe d’environ 7 ETP ;
•             Coordination des Conseillers en Parcours (CEP) et des APPV ;
•             Suivi de l’activité et des tableaux de bord ;
•             Animation de groupes de travail et développement des coopérations entre acteurs du département ;
•             Contribution à la fluidification des parcours et à l’accès aux droits ;
•             Organisation et animation des comités de pilotage et instances de gouvernance.

Quel est le profil idéal ?

Le profil recherché
Vous disposez d’une solide connaissance du secteur médico-social et du handicap, ainsi que d’une expérience en conduite de projets.
 Vous êtes reconnu(e) pour :
•             Votre capacité à analyser des situations complexes et à rechercher des solutions ;
•             Vos qualités relationnelles et votre aptitude à fédérer et travailler en réseau ;
•             Vos compétences managériales et votre capacité à animer une équipe ;
•             Votre autonomie, votre organisation et votre sens des responsabilités ;
•             Vos qualités rédactionnelles et vos compétences en suivi administratif et budgétaire.
 
Plus qu’un simple profil, nous recherchons une personne engagée, collaborative et force de proposition, capable de conjuguer vision stratégique et connaissance du terrain.
 
Pourquoi nous rejoindre ?
 
Vous intégrerez un environnement professionnel qui valorise la coopération, l’initiative et la qualité des parcours, avec la possibilité d’agir concrètement sur les réponses apportées aux personnes en situation de handicap dans le Finistère.
Vous bénéficierez notamment de :
•             RTT et politique Qualité de Vie et des Conditions de Travail ;
•             Sport au travail ;
•             Prime de mobilité durable ;
•             Assistante sociale et psychologue du travail ;
•             Places réservées en MAM ;
•             CSE avantageux : chèques cadeaux et vacances, réductions, locations saisonnières…
 
Envie de nous rejoindre ?
 
Si vous souhaitez mettre votre expertise au service d’un projet collectif et porteur de sens, développer les coopérations sur le territoire et contribuer à des parcours plus inclusifs, nous serons heureux de vous rencontrer.

Bac +5

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Publiée le 10/09/2026

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