CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (CESF) - H/F

Dans le cadre du Pôle Préparatoires et Prestation d’Evaluation Conseil sur le territoire Auvergne-Rhône-Alpes, l’ESRP EPNAK SUD-EST recrute un(e) Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale (CESF). Ce dispositif permet de définir et construire le projet professionnel de la personne, en vue d’intégrer une formation ou un emploi.

Missions : Au sein de l’ESRP EPNAK LYON, et sous l’autorité de la cheffe de service, le/la CONSEILLER(E) EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE accompagne les personnes au sein du Pôle Préparatoires et Prestation d’Evaluation Conseil (PPEC), en individuel et en collectif, à la validation et la mise en œuvre du projet professionnel et garantit leur participation active.

A ce titre, au niveau des groupes préparatoires, vous :

· Construisez et animez des ateliers auprès d’un public varié, en situation de handicap, afin de leur permettre d’enrichir leurs potentiels, de développer leur autonomie et acquérir les compétences nécessaires pour mener à bien leur projet d’insertion sociale et professionnelle.

· En tant que référent, coconstruisez et mettez en œuvre avec la personne les axes de son projet individualisé, réalisez le suivi et travaillez en partenariat pour la coordination des parcours.

· Contribuez à l’évaluation des compétences des stagiaires tout au long du parcours, notamment sur le plan de l’autonomie dans la gestion administrative et les démarches liées à son insertion sociale et professionnelle en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire.

· Soutenez le développement des personnes accompagnées pour les rendre actrices de leur parcours, en levant les freins sociaux qui empêchent la formation ou l’emploi, en renforçant leurs compétences sociales nécessaires à l’emploi, et/ou en leur permettant de stabiliser leur situation pour favoriser leur formation ou leur projet professionnel.

· Élaborez et rédigez des écrits professionnels (Projets Personnalisés, comptes-rendus de RDV, comptes rendus d’entretien, conventions…).

· Intervenez, prévenez des situations complexes des personnes accompagnées sur le dispositif, et prenez en compte les attendus du plan de compensation de chaque stagiaire en coordination avec l’ensemble des professionnels de l’ESRP contribuant à son accompagnement.

· Travaillez en coanimation avec des partenaires selon les thématiques ou les besoins.

· Participez à des réunions d’équipes et institutionnelles.

Au niveau de la Prestation d’Evaluation et de conseil vous :

· Contribuez à l’évaluation des personnes accompagnées ayant un projet professionnel d’insertion, et réalisez des préconisations en lien avec les besoins des personnes accueillies.

Profil : Vous êtes titulaire d’un diplôme d’Etat de niveau 6 de Conseiller en Économie Sociale Familiale (CESF), et avec une expérience dans le domaine du handicap et de l’insertion professionnelle.

La connaissance du cadre réglementaire et des modes de fonctionnement du secteur médico-social et du handicap, la connaissance et la mise en œuvre des « Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles » (RBPP de l’HAS) constituent de sérieux atouts. Vous êtes à l’écoute, dans le respect des choix individuels et visez l’autodétermination des personnes.

Compétences attendues :

· Avoir des connaissances et compétences dans le domaine du handicap, si possible de l’insertion professionnelle et de l’emploi.

· Être à l’aise avec les outils bureautiques.

· Créativité et adaptabilité dans l’accompagnement, force de proposition dans la mise en place de solutions.

· Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, en autonomie, en partenariat / réseau.

· Aisance relationnelle et rédactionnelle – Capacité à rendre compte à l’écrit comme à l’oral.

Mode de recrutement : CDD temps plein jusqu’à fin juillet 2027

Convention collective : CCN66 (Etablissement pour personnes inadaptées ou handicapées)

Classification : Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF)

Date de début du contrat : 24 août 2026

Poste basé à : Lyon (69) – Permis B obligatoire - Déplacements sur les lieux d’exercices de la personne accompagnée, sur les logements mis à disposition si besoin (résidences étudiantes), utilisation des véhicules de service à disposition (ou si possible les transports en commun)

Avantages : ☒Mutuelle ☒ Prévoyance ☒ Congés supplémentaires ☒ Avantages CSE ☒ CET ☒ Prime SEGUR 238€/temps plein

L’EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du B2 sera réalisée et attestation d’honorabilité si l’unité est concernée. Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement.

L’établissement dispose d’une charte de la laïcité.

Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?

Vous souhaitez rejoindre une équipe agile, audacieuse et dynamique ?

L’EPNAK dispose d’une charte de la diversité, toutes les candidatures sont valorisées.

Adressez votre candidature (CV+ lettre de motivation)

Référence de l’annonce : 2026-185