Retour à la recherche Offre n°4456689
Apprentis d'Auteuil

Chargé de projet insertion H/F

26 000 € - 30 000 € bruts / an Bouches-du-Rhône, Marseille (13) CDD / Remplacement Aucune expérience

Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien :

Formation RTT Télétravail Accessible en transport Plan de formation Tickets restaurants / carte déjeuner Mutuelle employeur renforcée Chèques vacances Retraite complémentaire Primes Prévoyance

Offre n°4456689 — Aujourd'hui

À propos de l'entreprise

Apprentis d'Auteuil est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, œuvre d'église, qui développe des programmes d'accueil et d'accompagnement, d'éducation, de formation et d'insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400 établissements en France.

Avantages

  • Formation

Les missions qui vous attendent

Vous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes et familles fragilisées ?

Vous voulez rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ?

Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite…

Ce que nous vous proposons

Le Pôle Formation Insertion (PFI) 13 pilote 3 activités que sont la Remobilisation, l'Insertion et La Formation. Chacune de ces activités, pilotées par un Coordinateur, développe plusieurs dispositifs à destination des publics jeunes et adultes.
Au sein du PFI, vous occupez le poste de Chargé.e de Projets pour le Campus Connecté de Marseille et la PrépaTalents Marseille Nord.

Vos missions

Le PFI 13 porte le Campus Connecté et la PrépaTalents au sein du lieu "Campus Co" dont l'objectif est de faciliter et accompagner l'accès aux études supérieures et à la fonction publique des publics jeunes marseillais en rupture de parcours ou cumulant des freins et de créer un lieu de vie bienveillant et stimulant pour les apprenants.
Apprentis d'Auteuil a développé une expertise dans l'accompagnement des jeunes à travers notamment un suivi individualisé et renforcé dans la levée des freins à l'accès à l'insertion.

Le/la Chargé.E de Projets joue un rôle clé dans le pilotage et la mise en œuvre des dispositifs aussi bien auprès des jeunes que des partenaires.

Ce poste est proposé dans le cadre d'un CDD de surcroît d'activité de 9 mois

Les missions principales sont les suivantes :

Sourcing et mobilisation des publics
En lien étroit avec son coordinateur et les représentants des autres dispositifs du PFI, organise une stratégie et campagne de sourcing pour ses projets
Organise et anime des réunions d'information collective ainsi que des sessions de recrutement
Déploie des campagnes de recrutement attractives et adaptées aux publics
Assure le reporting, le suivi régulier et le maintien du lien avec les candidats avant leur entrée dans le dispositif

Accompagnement et coaching des publics
Assure un accompagnement global et personnalisé des jeunes inscrits (entretiens individuels réguliers, posture d'écoute, d'encadrement et d'encouragement)
Met en place un cadre de travail porteur (examens blancs, ateliers de motivation, méthodologie) et des actions correctives adaptées (tutorat, soutien)
Soutient activement les publics dans leur recherche de stage, leur insertion et la concrétisation de leurs projets
Favorise l'autonomie des jeunes tout en garantissant un suivi régulier et sécurisant

Animation du lieu et dynamique collective
Est le garant de la qualité d'accueil, du climat de confiance et du bien-être des jeunes au quotidien
Anime le lieu de vie et d'études afin de créer une dynamique collective stimulante, conviviale et propice à la réussite
Développe l'esprit de promo, la pair-aidance et l'entraide entre les étudiants et candidats des différents dispositifs
Participe à l'animation du lieu "Campus Co" en transversalité avec les équipes des autres dispositifs

Suivi des dispositifs et relation partenariale
Déploie et évalue les actions telles que convenues dans le cahier des charges
Développe et anime le réseau partenarial de proximité pour enrichir l'offre d'accompagnement proposée aux jeunes
Assure la qualité du suivi administratif en lien avec la coordinatrice administrative
Participe à la rédaction des bilans en collaboration étroite avec les équipes du PFI 13
Appuie le Coordinateur lors des réunions de travail avec les partenaires techniques et financiers

Contribution à l'amélioration permanente du dispositif
Garantie la mise en place, l'appropriation par les jeunes et la qualité de l'outil de suivi
Consolide le reporting global pour son/ses dispositif.s afin de valoriser les parcours des jeunes
Participe à l'évaluation du projet et à la co-construction d'ajustements pédagogiques

Faire vivre le projet Pastoral
Dans le cadre du projet associatif, et en lien avec la Direction et le Responsable de l'animation Pastorale, accompagne les équipes de son périmètre dans la mise en œuvre du projet pastoral et permet à chaque jeune accueilli de vivre sa religion dans le respect de leur demande ou de celle de leurs parents pour les jeunes mineurs en lien avec l'animateur pastoral.

En complément de ses missions principales, le/la candidat.e s'investit activement dans la vie institutionnelle du PFI13 et participe à la dynamique collective de l'établissement.

Quel est le profil idéal ?

Votre profil

Dynamique, enthousiaste et fédérateur, vous placez l'accompagnement des jeunes, leur réussite scolaire et leur épanouissement au cœur de votre action. Vous faites preuve d'un très bon sens du relationnel et d'une grande capacité d'adaptation.

Vous justifiez d'une expérience significative dans l'accompagnement de la jeunesse (suivi pédagogique, tutorat, coaching vers la réussite) ainsi qu'en gestion de projets.

Doté.e d'une réelle énergie communicative, vous savez créer une dynamique de groupe stimulante, mobiliser les jeunes autour de leurs objectifs et les amener vers la réussite.

Vous avez le sens du contact et savez travailler en synergie avec l'ensemble des parties prenantes (équipes, partenaires éducatifs, institutionnels et financiers). Constructif.ve et orienté.e solutions, vous savez associer les ressources pour lever les freins et surmonter les difficultés.

Idéalement, vous avez déjà évolué dans le secteur associatif ou de l'économie sociale et solidaire, sur des actions à destination de la jeunesse, de la réussite éducative et de l'insertion socio-professionnelle.

Travail occasionnel en soirée et les week-end dans le cadre d'évènements de partenaires
Déplacement quotidien sur l'aire marseillaise et occasionnels en région

Aucune expérience
Bac +2

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Staffsocial a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Conseiller d'insertion et de probation à Bouches-du-Rhône est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.

Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
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Ces estimations sont fournies à titre indicatif sur la base des données du marché (INSEE / Staffsocial). Le salaire réel dépend de nombreux facteurs (ancienneté, établissement, etc.).

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