Sous l’autorité du Directeur des Foyers, il/elle aura pour missions :En binôme avec la deuxième cheffe de service du Foyer de vie, et en conformité avec les recommandations de bonnes pratiques prof...
Publiée le 30/08/2026
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Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien :
Offre n°4480313 — publiée le 03/09/2026
La Plateforme Handicaps Rares Epilepsie Sévère regroupe :
• Un SESSAD (Service d'Éducation Spécialisée et de Soins à Domicile) de 30 places
• Un IME (Institut Médico-Éducatif) de 19 places
• Une Unité Handicaps Rares (UHR) avec accueil de jour et hébergement de 16 places
Le dispositif accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes (0 à 25 ans) présentant des handicaps rares, notamment des épilepsies sévères et/ou polyhandicaps complexes.
L’Association LES TOUT-PETITS recrute un(e) Chef(fe) de service éducatif pour sa Plateforme Handicaps Rares et Épilepsie Sévère, située au 25 rue du Borrégo – Paris 20ᵉ.
Poste
Sous la responsabilité de la Directrice de la Plateforme et en lien étroit avec les cheffes de service paramédicale et sociale, vous :
• Coordonnez et animez une équipe pluridisciplinaire
• Pilotez la mise en œuvre des projets personnalisés des jeunes accompagnés
• Supervisez les pratiques éducatives, les plannings et le fonctionnement quotidien
• Veillez à la continuité et la qualité de l’accompagnement et au respect des droits des usagers
• Accompagnez les équipes dans leur développement professionnel (entretiens, formations)
• Travaillez avec les familles, en garantissant leur implication active
• Animez un réseau partenarial et contribuez au développement de la fonction ressource de la Plateforme
Profil
Diplôme requis : CAFERUIS ou équivalent (niveau 6, ancien niveau II)
• Expérience significative auprès de publics vulnérables (polyhandicap, handicaps rares, troubles associés)
• Connaissance du secteur médico-social et de ses enjeux réglementaires
• Capacité à animer une équipe, à prendre du recul et à gérer des situations complexes
• Excellentes qualités relationnelles, sens de l’écoute et de l’organisation
• Forte implication éthique et sens des responsabilités
Savoir-faire et savoir-être attendus
• Se positionner en leader bienveillant et mobilisateur
• Faire vivre un projet d’établissement
• Gérer le stress et les priorités
• Instaurer un climat de confiance avec les équipes, les jeunes et leurs familles
Conditions du poste :
Convention 66 – statut cadre – rémunération selon diplôme et expérience
18 CT et 22 RTT
Participation aux astreintes
Prise en charge à 50 % : mutuelle + titre de transport
Tickets restaurant
Plus de 2 offres d'emploi pour Chef de service à Paris
Sous l’autorité du Directeur des Foyers, il/elle aura pour missions :En binôme avec la deuxième cheffe de service du Foyer de vie, et en conformité avec les recommandations de bonnes pratiques prof...
Publiée le 30/08/2026
PostulerVos missions Sous l'autorité de la Direction, vous assurez l'encadrement de proximité des équipes et participez activement au pilotage de l'établissement. • Encadrer, animer et accompagner les éq...
Publiée le 30/08/2026
PostulerCette estimation de salaire pour le poste de Chef de service à Paris est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.
Source : --