Retour à la recherche Offre n°4422126
Moissons Nouvelles Grand Ouest

Chef de service — H/F

Saintes (17) CDI Expérimenté (2 à 5 ans)

Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien :

Prime Ségur Indemnités spécifiques Horaires flexibles Mobilité interne Plan de formation Véhicule de service

Offre n°4422126 — publiée le 19/08/2026

À propos de l'entreprise

Moissons Nouvelles est une association sans but lucratif régie par la loi de 190, dont l’objectif est d’aider les enfants, les adolescents, les jeunes adultes et les familles, démunis, isolés, en difficulté d’adaptation ou d’insertion à se construire et à trouver leur place dans la société.

Le pôle Grand Ouest de Moissons Nouvelles intervient sur le champs du médico-social et de la protection de l’enfance:

- 2 Dispositifs thérapeutiques et pédagogique « DITEP » : un à Treillières et un à Nantes (44)

- Une Maisons d’Enfants à Caractère Social « MECS » à Cognac (16)

- 3 services d’accompagnement renforcé (SAR AEMO + SAEP) : à Saintes (16) et à La Rochelle (17)

Les missions qui vous attendent

Le Pôle Grand Ouest de Moissons Nouvelles ouvre un nouveau service de Tiers Digne de Confiance et et Accueillants Durables et Bénévoles (TDC/ADB) : le SAEP 17 (Service d’Accompagnement à l’Education Plurielle). A terme, le SAEP 17 accompagnera 75 mesures. Les bureaux alloués au démarrage de ce service seront – dans un premier temps- ceux du SAR AEMOR de Saintes.
A ce titre, nous recrutons un Chef de service

Rattaché hiérarchiquement à la Direction du secteur Protection de l’Enfance du Pôle Grand Ouest, vous réaliserez l'ensemble de vos activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée.

Membre du collectif encadrant du secteur protection de l’enfance du pôle, vous interviendrez dans le cadre de la protection de l'enfance, auprès de mineurs confiés à des Tiers Dignes de Confiance et/ou des tiers bénévoles.
.
Au quotidien, dans le cadre de vos missions principales, vous serez amené(e) à :
• Structurer l’organisation et la mise en place du dispositif avec le soutien de la direction de secteur dans le cadre du projet retenu par la commission de sélection des appels à projets du Conseil Départemental
• Encadrer et animer l’équipe pluridisciplinaire dont vous aurez la responsabilité,
• Veiller au suivi de la qualité de la prise en charge des personnes accompagnées en lien avec les recommandations des bonnes pratiques professionnelles.
• Organiser et réaliser le suivi des projets personnalisés dans le respect des procédures définies par le projet d’établissement
• Veiller à l’organisation générale et à la bonne mise en œuvre des visites médiatisées
• Entretenir un dialogue constant avec les services du Département et les magistrats dans l’intérêt des tiers dignes de confiance et/ou des tiers bénévole, des jeunes qui leurs sont confiés et de leurs familles ou représentants légaux

Quel est le profil idéal ?

• Vous êtes diplômé(e) du CAFERUIS obligatoirement,
• Vous disposez idéalement d’une expérience d'au moins 3 ans sur des fonctions similaires
• Vous aimez les challenges et vous avez la capacité à mener à bien l’ouverture complète d’un nouveau service en lien avec l’encadrement de secteur et les services supports du pôle
• Vous êtes titulaire d’un permis B valide et vous êtes apte à conduire au quotidien
• Vous faites preuve d’excellentes qualités relationnelles, d’écoute, d’adaptation, ainsi que d’un réel esprit d’équipe.
• Vous avez une bonne maitrise de l’outil informatique

Informations contractuelles :
CDI à temps plein à pourvoir dès septembre
Reprise d’ancienneté selon la convention 66

Avantages :

En intégrant Moissons Nouvelles, vous bénéficiez :
- D'un parcours d’intégration
- D’un parcours professionnel personnalisé permettant de développer vos compétences grâce à notre politique de formation continue
- D'une mutuelle entreprise
- D'un contrat de prévoyance
- De congés conventionnels supplémentaires (18 CPAS)
- 23 jours de RTT
- Des œuvres sociales du CSE
-
Lieu de travail
SAR Saintes

Pour candidater :
Date limite de candidature : 14/08/2026

Expérimenté (2 à 5 ans)
CAFERUIS

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Formats acceptés : JPEG, JPG, PNG, PDF, DOC, DOCX, ODT

(Taille maximale du fichier : 2 Mo)

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Cette estimation de salaire pour le poste de Chef de service à Saintes est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.

Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
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