Staffsocial
Retour à la recherche Offre n°4381782
CH Le Mans

Responsable Atelier Département Maintenance ( h-f) H/F

27 000 € - 35 000 € bruts / an Le Mans (72), Sarthe CDI Aucune expérience

Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien :

Prime de parrainage RTT Télétravail Horaires flexibles Parking salariés Accessible en transport Participation employeur au transport Plan de formation Mutuelle employeur renforcée Crèche Primes Restauration d'entreprise

Offre n°4381782 — publiée le 17/08/2026

À propos de l'entreprise

Le Centre Hospitalier du Mans, établissement support du GHT de la Sarthe, coordonne les consultations de travaux et de maintenance via la Direction des Bâtiments. En direction commune avec plusieurs établissements sarthois, il mène d’importants projets immobiliers (SDI, plateau technique). Cette direction gère construction, rénovation, maintenance, sécurité, stationnement, espaces verts et télécommunications.

Les missions qui vous attendent


  • Placé sous l’autorité du Responsable du Service Maintenance, vous assurez la mise en œuvre de la politique de maintenance du département.


  • Votre spécialité est le courant fort


  • Vous coordonnez les équipes en charge de la maintenance des bâtiments et des équipements, et encadrez les agents dédiés à ces missions. Vous contribuez à l’organisation et au suivi des interventions, tout en apportant un appui technique et un rôle de conseil auprès de la Direction des Services Techniques.



  • Plus précisément, vous serez en charge de :


    Supervision de la Maintenance (curative et préventive)



    • Veiller au bon fonctionnement des installations et équipements.


    • Participer aux interventions d’urgence.


    • Évaluer, organiser et contrôler les travaux de maintenance (nature, urgence, coût).


    • Informer la hiérarchie des contraintes techniques.


    • Identifier le recours nécessaire à des prestataires spécialisés.


    • Suivre les interventions des entreprises extérieures.


    • Rédiger les procédures d’intervention et participer aux CCTP.


    • Assurer le suivi GMAO : interventions, référencement et réforme du matériel.



    Encadrement des agents :



    • Programmer et répartir l’activité selon les priorités et compétences.


    • Transmettre les consignes et veiller au respect des règles de sécurité.


    • Contrôler la qualité, les délais et l’exécution du travail.


    • Accompagner les agents, gérer les difficultés et conflits.


    • Réaliser les évaluations et gérer les plannings.


    • Informer la hiérarchie des dysfonctionnements.


    • Gérer les moyens techniques :


    • Définir les besoins en matériel et outillage.


    • Suivre les approvisionnements et préparer les commandes.


    • Participer au suivi des contrats d’entretien.



    Gestion administrative :



    • Élaborer devis et commandes (CARL).


    • Valider les factures et gérer les litiges.



    Coordination avec les responsables d’exploitations et chargés d’opérations :



    • Participer à la maintenance pluriannuelle (planification et actions curatives).


    • Organiser les coupures électriques et essais réglementaires.



    Missions complémentaires :



    • Participer aux réunions.


    • Assurer l’intérim du responsable du service maintenance si besoin.


    • Contribuer à la continuité de service et au suivi de travaux.





Quel est le profil idéal ?

-Diplôme de niveau BAC+2 Type BTS maintenance ou électrotechnique et une expérience en gestion d’équipe exigée minimum de 3 ans.

-Spécialité courant fort

-L’organisation, l’esprit d’équipe, la réactivité et les aptitudes managériales telles que la pédagogie, la prise de décision, sont des qualités nécessaires pour mener à bien ce poste.

-Compétences dans les domaines techniques tels que, le chauffage, la ventilation, la climatisation, le traitement de l’eau (adoucisseurs, osmoseurs), le courant fort (boucle Haute Tension et BT), le courant faible, les onduleurs, les groupes électrogènes sont attendues

Ce que nous offrons :

·         Recrutement en « Mutation, Détachement, CDI » à pourvoir dès maintenant.

. Temps de travail de 39h hebdomadaire entre 7h et 17h33, 25 congés annuels et 20 jours de RTT

·         La rémunération sera indexée sur la grille des « Techniciens Supérieurs Hospitaliers », selon l’expérience professionnelle acquise.

·         Un établissement accessible en transport en commun (halte ferroviaire et arrêt de tramway au pied de l’hôpital sur le site du Mans)

·         Prise en charge à 75% de l’abonnement SETRAM ou SNCF

·         Parkings voitures et locaux pour les vélos à proximité immédiate

·         Accès au restaurant du personnel

·         Accès au CGOS (comité de gestion des œuvres sociales) dès le recrutement



Aucune expérience

Les collaborateurs en parlent le mieux

Dr Pierre MENAGER

Dr Pierre MENAGER

Gériatrie

"Il s'agit d'un hôpital à taille humaine permettant de conserver les connaissances et la collaboration entre les différents services, l'hôpital du Mans est aussi un hôpital qui offre une qualité de soins majeure. En effet, par tout ce qui est, plateau technique, les différents services et le développement d'autres nombreux projets."

Dr Constance JOSSE

Dr Constance JOSSE

Urgentiste

"l'hôpital du monde est un hôpital très dynamique, très diversifié avec toute les spécialités et un gros plateau technique. J'ai commencé à l'hôpital du Mans en tant qu'interne, et j'ai pu avoir une belle évolution sur l'hôpital donc c'est très enrichissant, ça permet de se connaître aussi entre les spécialités, de connaître les autres spécialistes. Et puis surtout l'hôpital nous soutient aussi dans notre évolution, puisqu'ils nous proposent très rapidement de monter les échelons, et ça ,c'est très valorisant."

Informations pratiques

Localisation de la structure

194 Avenue Rubillard, 72000 Le Mans, France

Parking

Oui

Accessibilité

Bus Ligne 207 - 209 - 210 : Le Mans - Hôpital rue de Degré / CHM

Postuler

Reference: qkng7m41bv

Cliquez pour télécharger votre CV ou faites-le glisser ici

Formats acceptés : JPEG, JPG, PNG, PDF, DOC, DOCX, ODT

(Taille maximale du fichier : 2 Mo)

En cliquant sur "Postuler", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de notre politique de protection des données.

En cliquant sur "Postuler", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de notre politique de protection des données.

Cette offre peut vous intéresser :

CH Le Mans

Encadrant logistique de la distribution ( h-f) H/F

CH Le Mans

26 000 € - 38 000 € bruts / an Le Mans (72) et Sarthe Temps plein CDI Aucune expérience

En tant qu'encadrant logistique de la distribution, vous serez placé sous la responsabilité de l'Ingénieur Responsable des Transports et des Magasins, au sein de la Direction des Achats et de la Lo...

Publiée le 14/08/2026

Postuler
Voir d'autres offres similaires

Se connecter

Mot de passe oublié ?
ou
Se connecter
Aucun compte ?
Créer un compte
€

Staffsocial a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Chef de service à Le Mans est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.

Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
Indice de confiance
Cette information est-elle utile ?
Ces estimations sont fournies à titre indicatif sur la base des données du marché (INSEE / Staffsocial). Le salaire réel dépend de nombreux facteurs (ancienneté, établissement, etc.).

Source : --