Retour à la recherche Offre n°4452039
Coallia

Coordinateur de service H/F

Estimation ~ 48 000 € Ille-et-Vilaine, Rennes (35) CDI Expérimenté (2 à 5 ans)

Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien :

Télétravail Accessible en transport Cafétéria Plan d'épargne Tickets restaurants / carte déjeuner Mutuelle employeur renforcée Formation Primes Tickets restaurant Mutuelle - Avantages proposés par le CSE - Prime Laforcade

Offre n°4452039 — publiée le 18/08/2026

À propos de l'entreprise

Participez à la mission d'utilité sociale de Coallia au service des plus vulnérables.
Avec plus de 900 dispositifs, nous intervenons dans le cadre de politiques publiques auprès de 100 000 personnes par jour : travailleurs migrants, demandeurs d'asile, réfugiés, mineurs non accompagnés, personnes fragilisées par l'absence de logement ou encore celles en situation de dépendance et de handicap.
Les valeurs de fraternité, hospitalité et proximité animent les 5000 professionnels de l'Association. Rejoignez-nous !

L'Unité d'Accueil et d'Accompagnement U2A Guillaudot a pour rôle d'accueillir, d'héberger et d'assurer l'accompagnement socio-éducatif, sanitaire et juridique de 74 Mineurs Non Accompagnés et Jeunes Majeurs Etrangers, âgés de 14 à 21 ans.

Les missions qui vous attendent

Sous la responsabilité du chef de service éducatif et au sein d'une équipe pluridisciplinaire (11 travailleurs sociaux, 2 coordinateurs socio-éducatif, 1 animateur socioculturel, 2 maître de maison, 1 psychologue, 1 infirmière, 1 Assistante Administrative), vous serez en charge de:
Planifier les entrées et les sorties des dispositifs en lien avec le chef de services et les équipes,
Planifier les opérations de desserrement en lien avec le CDS : remontées de places, organiser la préparation des chambres, organiser l'accueil des usagers
Veiller à la fluidité de l'activité (entrées et sorties des ménages et taux d'occupation)
Participer à l'accueil et l'accompagnement des publics (suivi, tableau de suivis, entretien de recadrage des usagers)
Assurer l'accompagnement social, son organisation et son suivi
Assurer une présence régulière auprès des équipes dans les sites collectifs
Participer aux réunions d'équipe
Participer aux réunions organisationnelles
Assurer le lien avec les équipes, la hiérarchie et les partenaires en l'absence du chef de service
Contribuer à l'accueil et au tutorat de nouveaux collaborateurs
Être force de proposition sur l'amélioration des techniques, méthodes, et organisation
week-ends et jours fériés travaillés
Avantages :
- une équipe dynamique, chaleureuse et impliquée
- 7 semaines de congés payés
- chèques déjeuners
- prime Laforcade de 183 euros nets mensuels
- mutuelle employeur
- CSE dynamique

Quel est le profil idéal ?

Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES), d'Assistant de Service Social (DEASS) ou du Diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale (DECESF), vous connaissez les acteurs de l'intervention sociale et justifiez d'une première expérience dans le domaine de la protection de l'enfance, au sein d'un établissement de l'ASE et/ou auprès du public des Mineurs Non Accompagnés.

Vous maîtrisez parfaitement le pack Office (Word et Excel) et êtes à l'aise avec l'outil informatique (logiciel de gestion électronique des dossiers des bénéficiaires).

Vous possédez de réelles capacités relationnelles et rédactionnelles qui vous permettent de mobiliser les jeunes autour de leur projet individualisé et des projets collectifs, tout en gardant une posture professionnelle adéquate.
Vous êtes à l'aise et faite preuve d'appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire.

Expérimenté (2 à 5 ans)
Diplôme de Cadre de Santé

Notre Histoire

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Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
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