• Auxiliaire de Puericulture H/F - Crèc... - Lyon (69)

  • POSTULER

Partager sur :

Auxiliaire de Puericulture H/F - Crèche

CDI, Temps plein

Lyon (69), Rhône

Vitalis Médical Lyon Est
Offre n°4308483 — publiée le 18/06/2026

Les missions qui vous attendent

Vitalis Médical le recrutement à l’écoute de vos besoins ! Vitalis Médical propose un CDI à temps plein pour un poste d’auxiliaire de puériculture dans une crèche partenaire du 7e arrondissement de Lyon. La crèche de 20 berceaux offre un cadre convivial et adapté au développement de chaque enfant, avec des espaces intérieurs et extérieurs favorisant l’éveil et la socialisation.  Chaque crèche définit librement son projet pédagogique. Les horaires sont du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30, en roulement. Le groupe national offre divers avantages : tickets restaurant, avantages CSE, prime d’ancienneté + bonus dès deux ans, remboursement transport, congés supplémentaires, place en crèche, mutuelle, formations et accompagnement professionnel. 

Vos missions
- Garantir le bien-être physique et émotionnel des enfants ; 
- Accompagner la séparation matinale en douceur ; 
- Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire ; 
- Maintenir une relation de confiance avec les familles ; 
- Proposer des activités éducatives ; 
- Participer au projet pédagogique. 

Pré-requis
- Diplôme d’auxiliaire de puériculture ; 
- Vaccination à jour. 

Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Salaire : 2298 € par mois
Date de début : 25 mai 2026

Quel est le profil idéal ?

Connaissances en hygiène et sécurité ; Autonomie, réactivité ; Sens de l’observation ; Travail en équipe ; Expérience souhaitée. 

DE d'auxiliaire de puériculture

Quelques mots pour nous présenter

Vitalis Médical Lyon Est

Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier.

POSTULER

Postuler

Pour postuler à cette offre, rendez-vous directement sur le site du recruteur.

En cliquant sur "Postuler", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de notre politique de protection des données.