NOS SEJOURS 20 séjours en France Secteurs Montagne, Thèmes, Villes & Campagne & Sud. Pension complète : nourri, logé et transport pris en charge NOS PERIODES : • Du 23 décembre 2026 ...
Publiée le 01/09/2026
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Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien :
Offre n°4503656 — publiée le 16/09/2026
Le Département de la Drôme met tout en œuvre pour être au service de ses usagers dans de nombreux domaines : action sociale, environnement, éducation, routes départementales, aménagement du territoire...
Fier de ses 2 700 agents départementaux, qu’il place au cœur de la stratégie d’évolution en misant sur leur bien être pour atteindre l’efficience, le Département de la Drôme se place idéalement, à 2h30 de tout loisir (mer/montagne, Paris/Marseille). Il offre un cadre de vie où il fait bon vivre, ainsi qu’un patrimoine culturel et géographique précieux/avantageux qui donne aux Drômois l’accès à la connaissance, aux savoirs et la possibilité de se projeter à long terme sur ce territoire.
Le Département offre également de nombreux avantages à ses agents : prise en charge à hauteur de 75% des abonnements de transport pour les trajets domicile-travail, prime de fin d’année, titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité), participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions), 2 jours de télétravail pour les postes éligibles, 32 jours de congés et 17 jours de RTT sur une base de travail hebdomadaire de 39 h , dispositif actif de formation…
Devenez acteur du service public en rejoignant la Drôme !
Vous souhaitez rejoindre une collectivité engagée, humaine et porteuse de sens ?
Découvrez notre page carrières et projetez-vous au Département de la Drôme : PAGE CARRIÈRE
Le Département de la Drôme recherche un(e) Assistant(e) social(e) du personnel, rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, au sein du Service Santé et Prévention au Travail.
Poste à temps plein, basé à Valence, à pourvoir au 1er novembre 2026.
En qualité d’Assistant(e) social(e) du personnel, vos principales missions seront :
Écouter, accompagner, informer, orienter et conseiller les agents du Département, à l’articulation entre leur vie professionnelle et leur vie personnelle, dans le respect du secret professionnel ;
Conseiller et accompagner les agents dans leurs démarches administratives et budgétaires : accès aux droits, constitution de dossiers administratifs, suivi budgétaire et situations de surendettement ;
Accompagner les agents confrontés à des événements de vie tels que le décès, la séparation, la maladie ou le handicap ;
Assurer le suivi et l’accompagnement des agents en absence longue pour maladie ou accident, maintenir le lien et accompagner leur reprise et leur maintien dans l’emploi ;
Assurer le relais de la DRH et du Service Santé et Prévention au Travail pour les situations individuelles nécessitant un accompagnement médico-social, notamment en matière de conduites addictives et de risques psychosociaux ;
Contribuer à la prévention des risques psychosociaux et à l’amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail, en accompagnant les services, les encadrants et les agents dans l’identification et la prévention des situations de souffrance au travail, de tensions collectives et de dysfonctionnements organisationnels ;
Coordonner le Fonds social et le système d’avance sur prime destinés aux agents en difficulté.
Vos avantages en rejoignant notre collectivité :
Sur une base de travail hebdomadaire de 39 heures vous bénéficierez de 32 jours de congés et 17 jours de RTT.
Le télétravail est possible avec un forfait de 80 jours annuel selon les missions du poste.
Les agents de la collectivité peuvent bénéficier de nombreuses formations et de la préparation aux concours et examens professionnels de la Fonction Publique Territoriale.
Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et une prime de fin d’année.
Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
Adhésion au CNAS permettant de bénéficier de nombreuses prestations culturelles, sportives, etc.
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables).
La collectivité offre à ses agents des accès gratuits aux stations de la Drôme, des entrées au musée de Vassieux, à l'Auberge des Dauphins ainsi qu'à des évènements au Château de Grignan.
Vous êtes titulaire du Diplôme d’État d’Assistant de Service Social.
Une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire est fortement souhaitée.
Vous connaissez les dispositifs sociaux et la législation en vigueur.
Vous connaissez ou maîtrisez les dispositions statutaires de la Fonction Publique Territoriale et de la Fonction Publique Hospitalière.
Vous savez conduire un entretien, établir un diagnostic social et accompagner des situations individuelles parfois complexes.
Vous possédez de solides qualités d’écoute, d’analyse et de conseil.
Vous savez travailler en équipe, en partenariat et en réseau.
Vous êtes organisé(e), autonome, réactif(ve) et savez gérer les priorités.
Vous faites preuve de discrétion, d’adaptabilité et de capacité de prise de recul.
Vous possédez de bonnes qualités rédactionnelles et maîtrisez les outils bureautiques.
Rejoignez les équipes de la DRH !
Poste et rémunération répondant au cadre d’emplois des Assistants socio-éducatifs de la Fonction Publique Territoriale (catégorie A).
Poste à temps plein ouvert aux agents titulaires de la fonction publique correspondant aux grades requis ainsi qu’aux agents contractuels en l’absence de titulaire.
Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Marie-Ange BERTRAND, Conseillère Recrutement Mobilité, au 07 60 96 04 57.
Pour postuler à cette offre, rendez-vous directement sur le site du recruteur.
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NOS SEJOURS 20 séjours en France Secteurs Montagne, Thèmes, Villes & Campagne & Sud. Pension complète : nourri, logé et transport pris en charge NOS PERIODES : • Du 23 décembre 2026 ...
Publiée le 01/09/2026
PostulerCette estimation de salaire pour le poste de Assistant social à Valence est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.
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