Votre mission ? Accompagner le parcours social des usagers en étroite collaboration avec les différents partenaires institutionnels.

Le Département des Yvelines est un acteur social de proximité de premier ordre au bénéfice des personnes âgées, des personnes handicapées, de la famille et de l'enfance. Les Territoires d'Action Départementale (TAD) sont chargés de déployer sur un territoire donné les politiques sociales du Département. Ils sont le point de contact privilégié entre les Yvelinois et les services sociaux sous compétence départementale.

Dans le cadre de cette dynamique, nous recherchons notre prochain Travailleur social en polyvalence de secteur H/F. Il s'agit d'un poste permanent.

Votre mission principale ? Accompagner le parcours social des usagers en étroite collaboration avec les différents partenaires institutionnels.

"Vos missions plus en détails"

Au quotidien, dans le cadre de la de la polyvalence de secteur, vous assurez :

ACCUEIL ET ACCOMPAGNEMENT DES USAGERS :

* Effectuer l'évaluation sociale des ménages et des familles orientées par le pôle accueil ;
* Assurer une prise en charge adaptée (urgence, ponctuelle et accompagnement contractualisé) ;
* Formaliser les objectifs de l'accompagnement par le biais d'un projet d'accompagnement ou un Contrat d'Engagement Réciproque (CER) et en assurer le suivi et le bilan ;
* Proposer des accompagnements individuels et collectifs d'information ou de prévention.

COORDINATION DU PARCOURS EN LIEN AVEC LES PARTENAIRES :

* S'assurer de la bonne articulation des interventions du pôle avec celles des intervenants extérieurs au service du projet individuel de la personne : CAF, CPAM, Pôle-Emploi, associations, entreprises d'insertion, mairies, CCAS, …
* Mettre en place des points d'étape avec les ménages et les familles en lien avec les autres pôles d'expertise (enfance, santé, insertion, Pôles Autonomie Territoriaux);
* Participer aux différentes commissions partenariales mises en place sur le territoire telles que les CLIL et la CCAPEX (prévention des expulsions locatives), les EP (RSA), CAPVIF (Réseau Violences Conjugales)...

PARTICIPATION A L'AMELIORATION DU SERVICE :

* Contribuer au fonctionnement du service, à l'évolution et à l'amélioration des pratiques: participation aux différentes instances dédiées aux: réunions de service, groupe de travail territoriaux ou départementaux, réunions d'équipe thématiques.
* Rendre-compte de votre activité et participer à son évaluation en renseignant les différents outils métier mis à votre disposition.

ET AUSSI ...

* L'accueil des stagiaires en participant ainsi à la formation initiale au métier.
* Contribuer au développement de vos propres compétences en suivant des formations continues et séances de supervision.

Les équipes du Département s'engagent chaque jour pour l'action sociale, l'aménagement du territoire, l'éducation, la culture et la jeunesse. Elles oeuvrent dans l'ombre pour l'avenir du département mais aussi, et surtout, pour rendre le quotidien des Yvelinois plus facile.

* Quoi de commun entre une maison de santé, un collège, un EHPAD, un équipement sportif, un service d'aide aux personnes handicapées ? Le Département !
* Qui agit pour l'insertion des personnes éloignées de l'emploi, la rénovation urbaine, le logement social, les mobilités, la biodiversité, l'attractivité touristique et la sauvegarde du patrimoine ? Le Département !

Autant de sujets clés, parmi beaucoup d'autres, sur lesquels vous pourrez agir en intégrant les équipes du Département. Car derrière ces services rendus à la collectivité, qui ont un impact direct sur la vie quotidienne des habitants, il y a des femmes et des hommes engagés, conscients d'exercer, au-delà de leur métier, une mission qui a du sens.