Dans le cadre d'une création de service, vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour accompagner des jeunes Mineurs Non Accompagnés. Cet établissement basé à Evry-Courcouronnes accompagne 100 jeunes âgés entre 15 et 21 ans, garçons et filles.
Poste
* Contribuer à l'évolution de la situation et des besoins des bénéficiers (éducation des jeunes, aide à la gestion de la vie quotidienne, ect)
* Proposer un accompagnement adapté aux besoins, souhaits et capacités des bénéficiaires
* Réaliser un bilan des actions menées
* Participer à des réunions de synthèse autour de l'accompagnement du bénéficiaire avec les différents intervenants sociaux
En lien avec le référent éducatif :
* Accompagner et/ou soutenir le bénéficiaire dans la réalisation d'activités de la vie quotidienne (ménage, préparation des repas, repassage, courses, gestions de budget)
* Permettre au bénéficiaire de s'approprier son cadre de vie (appartement ou structure d'accueil)
* Contribuer à la mise en œuvre et au développement d'actions collectives dans les structures d'accueil (ateliers cuisine, animations culturelles, ateliers éducatifs : tri sélectif, entretien du logement, stockage et conservation des aliments, gestion de la chaîne du froid)
* Apporter un soutien dans les démarches administratives (sécurité sociale, CAF, ect.)
* Orienter et/ou accompagner le bénéficiaire auprès des services compétents
* Favoriser le savoir vivre en collectivité : respect du voisinage des co-résidents.
Rejoignez-nous
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales…
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle.
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
Date de prise de poste souhaitée
À partir de Septembre
Informations pratiques liées au poste
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