Infirmier(ère) Diplômé(e) d'Etat à temps partiel H/F

EHPAD LA MAISON DE FONTAUDIN Offre n°1684876 — publiée le 12/01/2022

CDI

Temps plein

Gironde, Pessac (33)

Établissement / Entreprise

EHPAD LA MAISON DE FONTAUDIN

A Chemins d’Espérance, notre accompagnement de la personne âgée se fonde sur les liens humains entre les résidents, leurs familles et les professionnels.

L’esprit collectif, la participation de chacun et le travail en équipe nous aident à assurer un accompagnement digne et respectueux. L’optimisme, la confiance et le développement des compétences sont au cœur de notre politique RH.

Chemins d’Espérance est une association à dimension nationale qui gère 23 établissements avec plus de 1 200 professionnels qui accueillent et accompagnent 2 000 personnes âgées et leurs familles.

Chaque maison a sa propre histoire et toutes se rejoignent autour des mêmes valeurs : l’accueil, l’espérance, la solidarité et le partage.

A l’EHPAD Fontaudin, à Pessac,

Les 106 résidents de l’EHPAD, sont originaires de la Région bordelaise et du département. La maison est installée dans un parc boisé de chênes centenaires, proche du Parc de Fontaudin et de son lac, entouré par des vignes. Les professionnels de la maison Fontaudin s’appliquent à proposer un accompagnement, qui respecte le rythme de vie des résidents.

L’établissement se caractérise par la pluralité de son offre services. L’EHPAD est totalement habilité à l’aide sociale et se compose d’un hébergement simple, d’un hébergement temporaire et d’une Unité de Vie Protégée. En complément, l’établissement dispose d’un accueil de jour et d’une plateforme d’accompagnement et de répit dédié aux aidants familiaux. Depuis 2019, un pôle ressource est ouvert pour accueillir les personnes âgées du quartier lors d’activités à visée thérapeutiques. Il peut ainsi répondre aux besoins des personnes âgées quelles que soit leurs conditions de revenu et leurs pathologies.

L'établissement fait partie du Pôle Gironde ( Bordeaux et Pessac) et à moyen terme Pôle Grande Aquitaine (Bordeaux, Pessac et Pau)

La collaboration entre les équipes et l’innovation sont encouragées pour améliorer l’accompagnement des résidents et la qualité de vie au travail.

Poste

Société


A Chemins d’Espérance, notre accompagnement de la personne âgée se fonde sur les liens humains entre les résidents, leurs familles et les professionnels.

L’esprit collectif, la participation de chacun et le travail en équipe nous aident à assurer un accompagnement digne et respectueux. L’optimisme, la confiance et le développement des compétences sont au cœur de notre politique RH.

Chemins d’Espérance est une association à dimension nationale qui gère 23 établissements avec plus de 1 200 professionnels qui accueillent et accompagnent 2 000 personnes âgées et leurs familles.

Chaque maison a sa propre histoire et toutes se rejoignent autour des mêmes valeurs : l’accueil, l’espérance, la solidarité et le partage.

A l’EHPAD Fontaudin, à Pessac,

Les 106 résidents de l’EHPAD, sont originaires de la Région bordelaise et du département. La maison est installée dans un parc boisé de chênes centenaires, proche du Parc de Fontaudin et de son lac, entouré par des vignes. Les professionnels de la maison Fontaudin s’appliquent à proposer un accompagnement, qui respecte le rythme de vie des résidents.

L’établissement se caractérise par la pluralité de son offre services. L’EHPAD est totalement habilité à l’aide sociale et se compose d’un hébergement simple, d’un hébergement temporaire et d’une Unité de Vie Protégée. En complément, l’établissement dispose d’un accueil de jour et d’une plateforme d’accompagnement et de répit dédié aux aidants familiaux. Depuis 2019, un pôle ressource est ouvert pour accueillir les personnes âgées du quartier lors d’activités à visée thérapeutiques. Il peut ainsi répondre aux besoins des personnes âgées quelles que soit leurs conditions de revenu et leurs pathologies.

L'établissement fait partie du Pôle Gironde ( Bordeaux et Pessac) et à moyen terme Pôle Grande Aquitaine (Bordeaux, Pessac et Pau)

La collaboration entre les équipes et l’innovation sont encouragées pour améliorer l’accompagnement des résidents et la qualité de vie au travail.


Mission


PLANNING en 5h, 1 WE/2 travaillé

Au-delà des missions d’Infirmier(ère), vous incarnerez dans votre métier et dans vos actes quotidiens, les principes d’accompagnement de Chemins d’Espérance :

  • proposer un lieu de vie où l’on soigne,

  • associer chaque résident aux décisions qui le concernent,

  • privilégier un accompagnement non médicamenteux lorsque cela est possible,

  • aider les familles à comprendre les enjeux du grand âge et les troubles cognitifs,

  • être à l’écoute des besoins spirituels de chacun,

  • faciliter l’intervention des professionnels extérieurs,

  • accompagner les démarches de soins palliatifs.


Profil


Diplôme d'Etat d'infirmier(ère)

Personne à l'écoute et désireuse de porter un plan de soin personnalisé.

Bon relationnel et capacité de rejoindre une équipe dynamique

Avantages :

  • mutuelle d'entreprise (participation employeur à 80%)

  • avantage CSE (chèques cadeaux de fin d'année et chèques vacances)

  • prime semestrielle / prime ségur

  • reprise de l'ancienneté

  • plan de développement des compétences et spécialisation en DU

Entre 30000 € et 33600 € (bruts/an)

Profil

Aucune expérience

Reference: c6dg7zphlg

Depuis vos documents
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