{"id":5525,"date":"2020-07-28T14:13:38","date_gmt":"2020-07-28T14:13:38","guid":{"rendered":"https:\/\/content.staffsocial.fr\/?p=5525"},"modified":"2020-07-30T09:16:49","modified_gmt":"2020-07-30T09:16:49","slug":"segur-de-la-sante-quelle-place-pour-le-medico-social-et-social","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.staffsocial.fr\/contenu\/segur-de-la-sante-quelle-place-pour-le-medico-social-et-social\/","title":{"rendered":"S\u00e9gur de la sant\u00e9 : quelle place pour le m\u00e9dico-social et social ?"},"content":{"rendered":"

Apr\u00e8s 50 jours de concertation, Olivier V\u00e9ran, ministre des Solidarit\u00e9s et de la Sant\u00e9, a pr\u00e9sent\u00e9 les conclusions du S\u00e9gur de la sant\u00e9 le 21 juillet.
\nQuelles mesures concernent les secteurs du m\u00e9dico-social et du social ? Sont-elles \u00e0 la hauteur des attentes des acteurs ?\u00a0<\/strong><\/p>\n

Revaloriser les m\u00e9tiers dans les Ehpad<\/h2>\n

Le gouvernement \u00e9tait tr\u00e8s attendu sur le point de la revalorisation des salaires. Apr\u00e8s plus de 40h d\u2019\u00e9changes, les organisations syndicales et le ministre des solidarit\u00e9s et de la sant\u00e9 sont arriv\u00e9s \u00e0 des accords, pr\u00e9sent\u00e9s le 13 juillet dernier.<\/p>\n

Tous les professionnels param\u00e9dicaux dans les \u00e9tablissements de sant\u00e9 et dans les Ehpad b\u00e9n\u00e9ficieront d\u2019une hausse de salaire de plus de 200\u20ac nets par mois<\/strong> : 183\u20ac nets\/mois pour et le public et le priv\u00e9 non lucratif et 160\u20ac nets\/mois pour le priv\u00e9 lucratif + 35\u20ac nets\/mois en moyenne gr\u00e2ce \u00e0 la revalorisation des grilles de r\u00e9mun\u00e9ration.<\/p>\n

Augmenter les effectifs en formation param\u00e9dicale<\/h2>\n

38M\u20ac vont \u00e9galement \u00eatre investis pour former plus de personnel de professionnels param\u00e9dicaux pour mieux r\u00e9pondre aux besoins des \u00e9tablissements sanitaires et m\u00e9dico-sociaux.<\/strong> Parmi les objectifs \u00e9nonc\u00e9s dans les conclusions du S\u00e9gur : le doublement des entr\u00e9es en formation d\u2019aides-soignants d\u2019ici 2025 et l\u2019extension des capacit\u00e9s de formation des instituts de formations en soins infirmiers.<\/p>\n

Investir dans l\u2019innovation et acc\u00e9l\u00e9rer la transition \u00e9cologique<\/h2>\n

Dans le plan massif d\u2019investissement de 6 milliards d\u2019euros pr\u00e9vus par le gouvernement, 2,1 Mds\u20ac vont servir \u00e0 transformer, r\u00e9nover et \u00e9quiper les \u00e9tablissements m\u00e9dico-sociaux.<\/strong><\/p>\n

Acc\u00e9l\u00e9rer la transition \u00e9cologique est \u00e9galement l’une des mesures du S\u00e9gur de la sant\u00e9 avec notamment l\u2019objectif d\u2019\u201cexp\u00e9rimenter des projets pilotes pour mettre fin au plastique \u00e0 usage unique dans la restauration collective et r\u00e9duire le g\u00e2chis alimentaire dans les h\u00f4pitaux et les EHPAD<\/strong><\/em>.\u201d<\/p>\n

D\u00e9cloisonner et am\u00e9liorer le parcours ville-h\u00f4pital-m\u00e9dico-social<\/h2>\n

Un des piliers du S\u00e9gur de la sant\u00e9 est de \u201cf\u00e9d\u00e9rer les acteurs de la sant\u00e9 dans les territoires au services des usagers<\/em><\/strong>\u201d. L\u2019enjeu est donc de \u201cproposer des outils pour f\u00e9d\u00e9rer les acteurs de fa\u00e7on transversale et de d\u00e9cloisonner.\u201d<\/p>\n

Cela consiste \u00e0, entre autres, :<\/p>\n